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可以开始搞了跨平台。对吧,Copy平台必须要搞嘛,是不是,然后第二个音视频。第三个架构。好老师,为什么我在第二个赛道上面对吧,我在这个阶段我就搞音视频呢,我跟他讲,因为你只有技术亮点之后才能支撑你什么,同学们这个时候你就不要再找项目一般的团队了,你现在你的短板是什么?通过学习你提高了你的技术,你变成什么技术还可以学历本科,但项一般的人是不是是的广个六,所以你现在要解决的唯一的版本是什么?项目项目项目,所以这个时候怎么办?你必须通过你的亮点,你必须通过你的技术亮点找到一个可以成为你下一次。跳槽的时候的一个加分项,这个时候需要什么项目,需要一个很牛逼的项目给你做背书。啊。所以这个时候哪些项目呢?跨平台的项目。你有一个在市市场上有占有量的跨平台项目,其次,你的下一个项目里面包含了音视频。
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对不对,所以这个时候你进入到这样的团队里面,你就可以干嘛,你就可以疯狂的吸取养分,疯狂的吸取养分对不对啊,所以这个时候大家发现诶做进去对吧,你架构疯狂的吸取养分,这个时候你看没项目就变成优势了,对不对?好,这是第二类同学,我觉得可以暂时性的解决你的困惑,或者说改变你当下的这种瓶颈的一个问题啊,我讲的都比较现实,对不对,老师啊,但是我跟大家讲就是分分别类的嘛,有些同学确实就是。对吧,有很多同学啊,眼高手低,想从第一类直接干到第五类。对吧,这华佗再试也不行啊,对不对,你直接从第一类干到第五类,华佗再试也不行啊,所以说一步一个脚印,对吧?有很多同学前面两年还挺焦虑的,我记得2018年的时候,很多人跟我说,老师我好焦虑啊,对吧,我特别担心我30岁之后找不到工作,我特别担心L这个赛道上面,对吧,我会被刷下来,我会变成老油条。那这怎么办呢?一步一步的改变自己的现状,这是我觉得大家能做的事情,一步一步的改变自己的现状,如果你不去改变自己的现状的话,你会发现你永远处于一个代赛段。
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对吧,你永远处于第一个赛段,好,如果说你永远处于第一个赛段,你永没法到第三第四,你会发现别人,我告诉你目前二维开发者有很多人是哪个赛段,第二个,第三个。第二个,第三个是最拥挤的,反而第一个是最不拥挤的,为什么?因为第一个确实就是最先被淘汰的,就是属于这一类人对吧?第一类人最先被淘的就是这一类人对吧,干掉就是他们接下来选二三这一类人,我跟大家讲就是你说他行吧,他也还行,但是吧,他就是拿不到高薪对吧,他就是看到别人四五十个眼红自己干不了对吧,也不知道自己口才问题呢,还是技术问题,我跟大家讲一步一步的去解决好,然后这一类同学,第三类有些同学有狗屎运,我跟大家真的是狗屎运对吧,早几年进了一些比较好的团队对吧,一直混下来对吧,我跟大家有怎么真的,我身边有好几个开发者对吧。那真的技术菜的真的是我,当时真的是我,天呐,我都不知道这样的人怎么进公司的啊,很菜很菜,现在在哪里,爱奇艺。
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在去啊,福利特别好对吧,在里面生完孩子,那生完一个生二个对吧,是不是你说这样的人有吗?多的是啊,多的是,但是你说他这样的人出来再找工作能找到比现在好吗?找不到,所以他们好焦虑的,明白了吗?就就把这家公司当养老公司在那混了,但是这样的人呢,他出去。他再也找不到比这更好的团队了。明白没有明白的扣个六啊,所以有很多人早期比较幸运啊,进入到这样公司,一待就待五六年,但是一出来吧,又怕啊,老师,我再也找不到比这更好的了,那你总要出来嘛,对吧,你你总要出来吧,人家也会有人才优化是不是,但我跟他讲。这样的人才,你说实话他很幸运啊,生完一个生两个,我跟你讲,那真的是长假对吧,动不动六个月对吧,休了一年长假对不对,休一年长假对吧,一胎二胎嘛,对吧,国家又支持,像这种大厂福利特别好对吧,每年对吧,发个最新手机对吧?哇,各种福利好像这种啊,他也会遇到人才淘汰制。
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啊,淘汰制。但我跟大家讲,为什么要去进大厂,为什么要去上市公司,我跟你说实话,哪怕你遇到人才淘汰制对吧,哪怕你遇到人才淘汰制,你也会干嘛。你会干嘛?有赔偿,明白了没有?有赔偿哦,前段时间有个学员我跟你讲赔多少N加一加一。N加一加一明白了没有,爽不爽啊,很爽好不好,一下拿半年的工资呀,一下拿半年的工资啊,对吧,接下来他可以肆无忌惮的学习啊,肆无忌惮慢慢找工作呀,是不是,所以这就是大公司的好处,对吧,至少对吧,你被淘汰了。你还是要补偿的,你在一些小公司对吧,在那些创业公司对吧,他自己都养不活自己对吧,你去劳动仲财务公司都没了,怎么做啊对不对,所以这种没有机会的,所以我跟大家讲就是有时候确实对吧,有时候就是啊要要去想办法的啊,有时候一比对吧就知道了,所以像这种第三类的同学啊,我跟你讲最有机会,最有机会的就属于第三类的同学啊。
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第三代同学啊,这个时候第一个技术提高技术,这必须的,对不对。提升技术,但是我跟大家讲,第三类的学员是最多的。最多的,这时候你的项目要成为亮点,不再是技术作为亮点了,项目要作为亮点,所以说你要想办法去提炼。你项目上面的这样的一个特长。对吧,怎么去提炼啊老师对吧,怎么去提炼?四老师刚刚讲了提升技术以他作为亮点,而现在如果你是第三类学员,记住了,你就需要把在逻辑教育学的东西。干嘛呢,应用到你的项目上去。明白了没有,明白了扣个六,以前音视频架构跨平台只是写在哪里,写在你的技术里面,写在你这个里面,写在这个地方啊,如果你属于第三类同学,你不要像傻子一样,对吧,在技术列表里面啊,会跨平台,会音视频,OK,那这个太low了。
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太撸了,怎么做呢,来。把逻辑教育学的东西,哪些东西可以搞?应用啊优化。对吧,韩老师有没有讲过性能啊,讲过那个启动优化,有好多同学啊,我跟你讲,比如说我们那个新浪绿洲对吧,那个绿洲项目的对吧,大家可以看过他的文章,它也是当时听了韩格老师的课,把它直接用到自己的项目里面,成为了一个亮点,明白了没有,就是把在逻辑教育上面所学的这些东西应用到你的项目上去,比如说我怎么在项目里面实现了。新的优化。是不是加分项,以前是技术,现在变什么落地,落地在任何一个项目里面,因为你的项目本身不错。对吧,你项目本身不错,再加上有一些亮点,你做的亮点,你给他,你给他做的这些亮点哇。
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是不是玩一下对不对,还有什么安全呀,你怎么给这个项目做安全啊,对不对,怎么做防护啊,是亮点同学们。你怎么在设计这个上面的架构啊,是不是包括这个项目的管理呀。对吧,项目自动化管理啊。是不是,哎,是不是觉得这个人不一样呢?有没有同学这种感觉,有的扣个六。是不是,所以说为什么有些人哇,对吧,从短时间内蹭了一下对吧,拿高薪,你以为人家真的是天上掉馅饼啊。有方法的,有步骤的。所以这个时候,以前是把它写到我的技术里面,为什么呢?因为那个时候你只是掌握了一部分技术。啊,这个是什么?我把这些技术用在我这个牛逼的项目里面,因为我的项目是我亮点呀,对吧,但是我这个项目里面真的做到这些东西吗?不一定,我跟你讲很多很多公司你又拿不到我项目的源码,对不对,我自己在项目里面去研究这东西可以吗?可以对吧,做一些安全对吧,做改些架构完全没问题。
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对,做一些性能优化,这些都是在本家公司都可以加新的东西。第四个。第四一类同学比较迷茫对吧。比较迷茫,好。这个时候第一个啊,技术不错,还是要提升技术的啊。技术,第二个呢,我跟大家讲这些都不错的同学比较难,就口才。也就是说,他既达到了四老师刚刚说的有技术,有亮点,还有这些特长的口才好不好,口才与魅力。这些同学呢,你要学会怎么把技术。变成表达。你不光要会写,你还要会说。啊,还会说OK这一类的学员,他的工资是多少啊,30到40K。啊,30到40K,所以说你要会表达对不对,你要会说OK,好,那这个时候说分哪些呢?怎么去表达,你说等于自我介绍。
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对吧,自我介绍。自我介绍这个东西对吧,有些人特别简短对吧,老二我你好,我是CC对吧?OK,特别简短很酷对不对,很酷OK但是呢。所以你在做自我介绍的时候,给大家一个技巧,好吧,有兴趣扣个六啊,有兴趣扣个首先你得告诉我你叫什么名对不对。你名对吧,你开发多长时间。对吧,这有没有什么好说的呢?时间对不对?我跟大家讲,有时候开发时间是一个优势,我说实话,你现在跟我说一个两年的开发者多么多么牛逼,我还真不信。啊,你一个两年开发者,你说你达到了这个level,第四个level,我跟他讲,说实话我还真不信啊,除非你是985211学出来的。啊,一般学校出来的,我说实话这一类两年内想达到这个level,那你这两年不吃不喝不不睡还差不多。啊,因为第一年你其实在做项目的摸索,第二年你才刚刚进入这个行业,所以说这个时候开发时间其实就体现了你在这个行业摸爬滚打,是否具备了技术审美能力。
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记住了,有一个东西叫技术审美能力。审美能力,有很多人没有技术审美能力,为什么呢?因为他刚入行不久。因为他现在还在什么,就是像模仿别人一样在模仿,他还没有自己的认知,他还不知道这个行业里面哪些赛段是属于高阶的,我需要怎么学习他都不知道,所以他根本就不存在技术审美能力,而到了第四个level的人一定是具备技术审美能力的,他知道。我在这个赛道上面,我怎么去学习啊,OK好,所以说第二个什么呢?你的优势对吧,你的项目这个时候你已经有一个项目作为背书了,对不对,就项目背书要写,要讲出来,然后技术特长。埋出来。为什么要在自我介绍的时候放下背书,和这个技术特长的有两个原因,第一个,通过项目背书告诉别人。
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我是一个比较牛逼的人。明白了没有,明白了扣个六啊,第二个这个技术特长的意思是什么?我擅长的是这个方向对不对。是不是我我通过自我介绍的时候,告诉他我擅长哪些东西是可以的,因为我大家想一下,作为一个面试官,他招的是什么,他又招的是人才。他要招的是一个能干活的人,对吧,但是我跟他讲没有,就我们相信没有全才是不是。你不可能又会架构。又会印视频,这样的人特别特别特别特别特别少,因为你光一个方向就够花你很多年的时间了,所以说你要告诉他我上传架构。也就是说,你把面试的方向框死在架构了,明白了没有,就是他问的是你上场方向内有只有一个傻子,只有一个不懂什么叫面试,知道的人才会去问面试官会的东西。啊,现在还有这种面试官啊,就我都不就说实话,这种公司都不知道要这种面试官干嘛,对吧?面试不是用来为难别人的,就是我觉得大家要面知道面试的初衷,哪怕你未来成为面试官,或者你现在是面试官,记住了,面试不是用来为难别人的,是做一个双向的选择,你通过面试来甄别这个人他的技术方向,技术特长,技术深浅,这是你要做的事情,而不是通过一次面试去贬低,去压榨对方,你要告诉啊,你要看一下这个人是不是符合你的需求,对不对,他擅长什么方向。
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对吧,这是个双向选择的事情,对吧?没有什么趾高气昂的对不对,你不要拿我,对吧,比如说我会视觉,但你不会,我拿这个去面,你有必要吗?没有必要,对不对,没有必要对不对,你既然缺这个人,你就找这方面人,我不会你来为难我干什么呢?所以我觉得就是通过自我介绍,你可以告诉他,我擅长架构啊,这方向是我比较特长的,平常在生活中也一直在研究它,对吧?像某一些什么目前比较知名的东西啊,我都搞得比较不错,哎,是不是很舒服对吧,很舒服。然后呢,再来往下看好,那怎么去练口才呢。
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我跟大家讲口才这个东西啊,他是需要我我我自己觉得啊,口才这个东西,我我跟大家讲,我观察过所有口才好的人,对不对。观察过所有口才好的人。他真的不是口才好,他什么东西好,逻辑好?真的。逻辑好才能口才好,如果你没有逻辑,你发现这个人讲话讲不到,讲不到这个什么,讲不到重点,对吧,说半天也不知道,说什么也打不动我的心坎,是不是,同学们是不是扣个六。所以说逻辑好这个这个这个这个底层原理对吧,这个底层因素。我问大家谁有开发者,有有几个开发者的底层逻辑不好呀,这不底层逻辑不好,做什么开发呀,对吧,你再怎么做你也答不上去,所以底层逻辑好,你缺的是什么?我发现开发者的底层逻辑都挺好的啊,对吧?而且老转的也特别快,特别是有时候欺负女朋友对不对啊,欺负老婆对吧?怼老婆的时候,那一句话噎死半边人对不对啊,你发现哇,逻辑真的好找漏洞挺行的对吧?怼产品经理的时候,你会发现那口才对吧?特别卓越啊,产品经理瞬间没有话说了。
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所以这个时候大家注意了。逻辑好只是其中一个因素。那还需要什么呢?口罩还需要什么呢?第二个迟早。什么叫迟早呢?词词汇量。就就就你在干嘛呢。你得会说对吧,你得知道怎么去说啊,怎么去说,这个时候就什么靠多说多练啊,就你能够知道这个时候这样去表达会更舒服。你看老师讲这么半天对吧,12345。我也不是第一次讲这个了,我也讲了很多次了,对吧啊,我自己在肚子里,我跟大家讲这1234类,我说实话,虽然啊,这1234,我今天没有做任何准备啊,没有做任何准备,这是发自肺腑,结合我的生活经验啊,我才说的。
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但是这些东西我平常在脑子里其实已经分析了很多次了,我已经过滤了很多次了,所以说这个时候才能够给大家表达出来啊,才能让大家觉得,哎哎,有这么个道理是不是好,然后第五类学员,如果大家晋升到第五类了啊。第五类这个时候你就要突出啊,就往专家方向了啊。去研究了。明白有往庄家方向去研究,就是你现在搞架构,你就专门搞架构,你不要去想别的了,同学们到了第五个level了之后,你就不要想别的了,你光靠这玩意儿,你接下来五年你都不用愁了啊,你这五年都不用愁了,你要想接下来的五年不要愁,就往一个赛道作死的去搞就对了,好,这第一个。第二个,这个时候这些东西还要做什么,扩大影响。不用对吧,我们现在到了第五个level的时候,同学们想干嘛,想轻松的吃饭对不对,想轻松的挣钱有没有,中学有没有到了第五个level,是不是想轻松的挣钱,想的扣个六。
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你不想像曾经一样对吧,像个像个那个那种老牛对吧,像一头牛一样对吧,每天靠耕田挣钱。那什么样的群群像跟牛一样呢?1234。这一类人还得像牛一样,对吧,每天就是干活挣钱,你到第五个level之后,你就不想像牛一样对每天加班到12点,就算我加班到12点,我也要有未来的这个增值。就第一个把自己擅长的那个方向,以专家的标准去研究它。这样扩大影响,怎么扩大影响呢?来。群里面对吧,刷刷存在感。是不是这可以做到吗?完全可以做到嘛,对不对啊,我们其实技术圈子里面对吧,总有一群舔狗对不对啊,这不说坏话啊,就确实存在对不对,好然后干嘛呢啊,搞点博客对不对啊,4S店对不对啊,首先的话呢,邵师不是说4S店不好啊。
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要选点热门的啊选啊我我看一下啊,最近is啊。的人群。比较喜欢集中在简书和绝经。啊,所以说你要想要刷存在感的话,你可以在掘金上面对吧?啊,或者说简书上面,诶多去发一些自己的文章啊,你还是要去这种比较要比较比较有老牌的对吧,也有新的,你可以多搞一点对不对啊,然后自己做做公众号。说实话,自己做个公众号也没多难,对不对,你全网发嘛,对不对,好,所以说要去群里面刷刷情感,搞点博客对吧,搞点学习群什么的好,然后第三啊线下的沙龙。对不对,他广告太多了,4S啊。沙龙。对不对,线下有很多很多的沙龙,包括我们逻辑教育对吧,在深圳就做了沙龙对不对,如果你是一个乐于分享的人,很多这样的机会啊,很多这样的机会扩大影响好,然后呢,目的是什么?拿一个圈子。
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你会发现,如果有这么一群,圈子的影响力是很大的,谁都想成为圈子,好,第三个注意了啊。如果拿到第三个level之后,你发现这个时候你赚钱就比较容易了,因为你如果有影响,有方向之后再想去大厂了,你会发现很简单很简单,不要像徐老师刚刚提到的那一类人,对不对,项目不错,技术不行,学历还可以对吧,就是混日子的,在大厂养老的那群人。和这类人是完全两码事啊。算两码事对吧,戴明老师就属于这个level了,戴明老师就属于第五个赛段了,你看他是怎么做的,对不对?第五个赛段你们想不想那么轻松的对吧?我说实话,你到了这个level,你挣钱就更简单了嘛,是不是是不是啊,同样是大厂,有些人为什么属于第三个赛段呢?就是。大厂养老型选手对不对?出去怕找不着工作对吧?天天想着大厂的福利。啊,为什么有些人对吧,他技术牛逼,学历牛逼,项目牛逼,开始布局自己的后五年的生活呢?也许这样的人五年之后对不对?
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会更好好,那这时候第三个方向什么,搞一些产品上面的,运营上面的。不是让你去做产品,也不是让你去做运营。是什么?你会发现搞互联网的人对吧?我跟他讲互联网是相通的。明白没有,互联网是相通的。你绝对不能够甘心,你只是在互联网的这个圈子里面。只占用最后一个小模块,你制做技术的对吧,你是专家,我跟你讲,你说实话,你学点产品,学点运营,你说出来话是很具有权威性的。很具有权威性的,对不对啊,所以大家要去做互联网是相通的,到达第五个赛段之后啊,往江家方向去研究,扩大影响,把产品和运营这一块,包括品牌。啊,包括品牌。
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对吧,营销。去研究一下啊,去研究一下,如果你能做到第五个赛段,接下来如果你做五第五个赛段之后,你把四老师过了123,研究之后你会发现接下来你就。会很感谢我的。真的,你到了第五个level之后,你发现接下来如果你把这三个好好的去夯实,未来的五年你不会像曾经的自己那么焦虑。啊,不会像自己曾经那么焦虑,因为你会发现如果还那么焦虑的话,很难受的啊,很难受的,所以说。人为什么焦虑?是因为你不知道。你该怎么走对不对,同学们是不是?所以说,如果你属于以下12345不同类别的同学,我希望有一天能够给大家帮助好不好?
我来说两句