XIANGYING INC 创始人孙云峰：诚信为本是我们多年来的坚持

育才造士，为国之本。智能互联时代，从慕课到智能学习，大部分在校学习者是完全不同于教学者的“网络原住民”，这客观上对教育的理念、内涵以及从教方式等都提出了全新的挑战。“未来的教育是什么样？”“未来的社会需要什么样的人才？”近日，第九届诚信教育论坛活动在北京拉开帷幕。活动中，XIANGYING INC创始人孙云峰接受了采访，以下是本次采访的精彩内容：

孙云峰

主持人：首先恭喜翔鹰集团斩获“2018年度·品牌影响力移民机构奖项”，请您介绍下翔鹰集团。

孙云峰：翔鹰洋自2017年成立至今走过3余年发现历程，每次获奖背后是压力，更是动力，激励我们更加努力去工作，更好的去奋斗。我一直都告诫我的同事们一句话：一定要不忘初心，砥砺前行。截止目前为止，翔鹰在参评范围之内有近26个国家的参评可以服务到大家，2018年9月份我们也成功挂牌上市，此举也能证明我们公司在规范化、标准化，乃至安全化方面做得越来越好。

主持人：请您分享下，翔鹰集团的竞争优势？

孙云峰：我觉得我们最大优势就是“诚信”，诚信这个词在我看来非常重要。诚信的核心是什么？诚信的核心是约定。对于企业来说，我们跟员工的约定，跟客户的约定。约定的核心是白纸黑字，签字画押按手印，这是我对诚信的理解。如何约定？如果一家公司跟客户的约定落实到白纸黑字，签字画押按手印，能够做到这一步，我相信这家公司应该是值得相信的。翔鹰这么多年能够平稳发展，离不开诚信做事的办事原则。我跟员工讲，凡是客户要求的能做到的，必须用白纸黑字补充协议的形式明确规定下来，给客户清清楚楚的，不是说口头承诺，你口头承诺东西，那员工走了呢？这个东西就无法变现，也无法去还原真相。因此，契约精神对于一个国家、一个社会来说是必要的。

主持人：结合本届论坛的主题“解锁未来”，能否请您透露下，未来移民行业的市场前景？

孙云峰：谈到未来的移民行业的前景，其实，我有两个方面来分享。第一从市场方面来说，我认为将来移民发展行业的市场发展趋势会越来越好，为什么？随着经济的发展，现在消费者的消费能力，生活水平也提高了，人们愿意走出去；未来的时代是全球化时代，我认为，全球信息共享、文化共享，经济共享、技术共享，乃至人才共享是未来的主题；出去的越来越多，但是进来的也会多。因为早期很多人是为了让孩子接受国际化教育，后来慢慢的很多人想通过这种方式让自己视野更加国际化，以前可能只考虑教育，现在考虑的范围可能是从教育到生活，也考虑事业发展，所以需求多样化，产品也多样化，这个市场一定会越来越好。