目前IM的兼容性还是很高的，基本上各个平台已经可以实现跨平台交流了，但是里面肯定还是有一些需要注意的坑点或者注意点，我将一一给大家讲一讲。
抛售代币、注销推特、微信群解散，昨夜BSC机枪池项目MerlinLab上演一出火速“大逃亡”。
相较于朋友圈，APP里面的“限时秒杀”，快闪群更能塑造秒杀的氛围。 在大多数消费场景中，如果1对1顾问式服务引导用户转化，那么人工、时间成本将会很高。 所以一对多，能够一次性批量成交的运营手段越来越广泛的被商家使用，比如直播、快闪群之类的。 快闪群，即超短时间的团购秒杀群。以小时为单位，在社群内通过短期的优惠刺激，利用人们的从众心理、稀缺效应以及紧迫感，达到快速出单，批量成交的目的。 一般适用于决策成本低、产品服务相对标准化的零售企业、平台型电商，或线下实体门店。 相比于朋友圈、APP里所谓的“限时秒杀”，快闪群更能塑造秒杀的氛围。用户会感觉到是真的有人在抢，价格也是真的优惠，而不是文字游戏，“机不可失，失不再来”，要现在、立即、马上下单。 知道了目的、作用，我们来看具体的操作流程，总共分为四步：选品、预热、氛围、收尾。 1、选品是卖爆的根本 很多人认为，快闪群是用来销库存的，把快过期、卖不掉的产品拿来卖。一场快闪群下来，卖得不多，数据不好，就说快闪群这个模式已经没用了。侥幸有用户买了，使用后体验也不好，对品牌的信任感就会急剧降低。口碑败坏了，也就没二次复购了。 一切交易的根本是产品，快闪群选品很重要。至少要满足2-3点：价格低、高价值、刚需、普适性强、强关联。 1）价格低 快闪群的本质是批量成交、薄利多销，所以，群内产品的价格要比市面上有优势，至少不能贵。 2）高价值 产品与同类竞品相比，在功能上要有优势，或是能让用户感知到不一样的情感价值。如果没优势，是标品，那就只能打价格战了。 3）刚需 产品经过市场检验，是用户真正需要的，而不是厂家臆想。一般来说，热卖畅销品就是用户的刚需。 4）普适性强 产品受众面的广度，决定了有多少人愿意参与快闪群活动。如果人太少，社群的氛围就无法烘托。 5）强关联 做快闪群除了批量卖货外，还有些时候是以过滤用户为主要目的，筛选出精准用户后，再转化高价、高利的产品。 这时，产品以引流为目的，不挣钱，甚至还要倒贴。引流品与高价品之间要有强关联性。 比如，以1元秒杀2斤水果的名义，将用户吸引到群内，结束后再推出水果会员储值卡。 再比如，有些线下门店做快闪群，用远低于市场的价格在群内做秒杀，用户下单后要到线下门店拿货。在门店内，则由导购引导转化高价产品。 一场快闪群卖多少产品，视具体情况而定。如果品牌走的是爆品路线，SKU没那么多，那么可以只卖一个产品。 如果是平台型电商、零售企业，产品品类多，那么一场快闪群可以秒杀2-3个，最多不超过5个。太多会增加用户的选择成本，不知道买什么好，且产品信息也很容易被覆盖，不利于社群氛围的打造。 2、朋友圈剧本 很多运营一昧追求快闪群的人数，以为群内人越多，下单的人就会越多。也不管用户有没有需求，对产品了不了解，想着反正先拉进群再说。 用户不精准，又占了名额，就会导致氛围营造不起来。比如，群内有200个人，只有50个对产品有需求的精准用户，其中25人会购买，在其他用户看来，群内那么多人，只有那么点人购买，是不是产品质量不好，我再考虑下。 或者是一进群，就在群内发广告或者说一些起哄、扰乱秩序的话：这个群是干什么的？拉我进来干嘛？ 快闪群不在人多，而在于精准，必须只拉那些对活动感兴趣的用户，即那些愿意主动进群，或主动报名参与的。 如何找到他们呢？可以通过朋友圈剧本+多渠道宣发来触达。 在快闪群开始前，通过朋友圈剧本，有节奏、有规划的扩大宣传覆盖面，能够让更多用户知道活动，并吸引感兴趣的精准用户。 朋友圈的剧本，以5天为单位，一天一个步骤，4+1，分别为：权益调查、结果公布、活动打磨、有奖预告+正式发售。 1）权益调查 在快闪群准备阶段，可以先在朋友圈内发起一个调查，了解大家想要什么活动权益，想要什么产品打折，在评论区留言，呼声最高的选项将满足于大家。 调查要给用户做选择题，不能设置开放性问题，否则会导致用户思考很久，降低参与率。 权益调查还有个好处，能够真正了解用户的需求。很多时候，虽然我们在调查前，就已经想好了本次活动带给用户什么权益/福利。但如果用户对A产品的呼声很高，而你准备的福利是B产品，结果肯定不理想。所以，我们可以通过调查进行验证，及时更正。 2）结果公布 在做完调查的第二天，在朋友圈内把结果公布出来，告诉大家哪项权益/福利的呼声最高，本次活动就按照大家的想法来做。在二次曝光、吸引注意的同时，让用户感觉到你对他们的意见很重视。 3）活动打磨 在结果公布的当天下午或隔天，可以在朋友圈内发布1-2条活动打磨的过程。 比如，可以发：为了能让大家享受最优惠的福利，加班策划活动方案；为了保证货品准备送达，挑选对比多家快递公司；为了将最好的产品交到用户手里，团队熬夜检查、制作产品…… 通过活动打磨过程的朋友圈，能让用户感受到你的诚意，觉得是真的为了他们利益考虑，而不是割韭菜。同时也增强
人数众多的微信群里，你如何管理通知发放进度？想不想使用更高效的办法发通知？本文推荐给你一款小程序，帮助你轻松搞定微信群通知。
之前工单有客户反馈加入群组时报10015/10010错误，但是没有解散过群组或者不知道是谁解散的，想查明原因。
例如工厂生产一台电脑，出现了问题，然后发现返工不了了，但是有一些零部件还可以使用，在这种情况，生产部门的人会下达拆解生产订单来通知生产线进行拆解。财务跟生产部门讨论之后，拆解业务所发生的生产成本的结算方式需要跟正常生产业务的结算方式不一样：拆解的所发生的各种费用一般不会归集到产品上，而是单独的损益科目上，当做 生产的损耗。
构建消息元素后，实例化一个 TIMMessage 对象，然后调用 addElement() 方法构建到 TIMMessage 消息对象中，不推荐在同一个消息对象中使用多个元素
发布者：全栈程序员栈长，转载请注明出处：https://javaforall.cn/145848.html原文链接：https://javaforall.cn
网络框架的选择主要指服务器端，毕竟IM的技术门槛都在服务器端（这并不是说客户端不难，只是相对而言技术门槛不是那么高）
IM应用的初学者们，在补全了各种基础技术知识后（如果您仍不具备这些知识，建议马上阅读《新手入门一篇就够：从零开发移动端IM》），在动手编码实践时，很多时候纠结的并不是功能该如何实现，而是这个功能该实现成什么样（没有经验，我特玛能找谁问问？）。
分布式IM即时通讯系统本质上就是对线上聊天和用户的管理，针对聊天本身来说，最核心的需求就是：发送文字、图片、文件、语音、视频、消息缓存、消息存储、消息未读、已读、撤回，离线消息、历史消息、单聊、群聊，多端同步，以及其他一些需求。
作者 | 褚杏娟 Twitter 此前大规模裁员的影响仍在持续发酵。据外媒报道，由于没有提前通知的情况下违法辞退外包合同工，Twitter 被告上了法庭。 诉讼称，Twitter 去年 11 月解雇了人力资源公司 TEKSystems 派遣的大量外包员工，但没有按照美国全国和加州法律的要求，提前 60 天通知相关员工。这起集体诉讼已经提交至旧金山联邦法院。 原告代表 Shannon Liss-Riordan 对路透社表示:“虽然埃隆·马斯克似乎认为逃避这些义务是在为公司节省资金，但我们计划向他表明，不履行
TIM客户端会保留曾经参与过的会话，即便是会话的对话方，参与的群组已经不存在，会话和消息也不会移除，除非从本地删除。
此前10月13日，QQ群“元老级”功能——“恢复QQ群”因业务调整被下线。这是腾讯公司提供的一项找回QQ联系人、QQ群的服务，向所有QQ用户免费开放。所有用户都可以申请恢复28天内解散、转让的群，该功能还可以帮助群主或管理员恢复28天内删除的群成员。
用户注册可以创建班级（创建者即为群主），用户也可以查找班级申请加入，群主添加同学的联系方式等，可以在班级里留言，管理相册等，还可以指定其他人为群主或者解散班级群，群里的用户可以上传相册。
腾讯企点 公众号ID：qidianonline 关注 QQ会话作为企点最最重要的通路之一 利用QQ通路主动营销 也成了企点粉们的必修课题 本期奉上在企点主动营销的 使用方法和注意事项 QQ群发 【消息助手】营造QQ私聊氛围 很多用户选择企点正是看中了可以对客户进行群发的【消息助手】，但是同时也有很多用户在【消息助手】的使用上受到了一系列限制。 其实将自己的业务和系统的规则结合起来，会用它、用好它，一键触发与多个客户的QQ私聊窗口，营销效果大幅提升不是问题。 1、不要频繁群发 你的
就在上月，也一度被传的沸沸扬扬的：阿里、京东、华为相继被曝停止社招，新闻也是满天飞舞，不管是裁员，还是停止社招，这些事情没有落在亲身经历，没有落在自己身上我们都会觉得不痛不痒，毕竟一个旁观者，永远无法感受当事人的喜怒哀乐～。
大清早我的群就被恶意上传文件封了，好在群还在，没被解散！申诉是别想了，申诉给你的结果是解封了，但是你群还是被封着的，所以等待腾讯的自己解封吧。 QQ群被恶意封了？一招教你如何封群发言： 下载安装QQ hd版本运行即可， hd版本不在三界 五行之中，跳出所有规则，说的玄乎了。还别说，上次无限弹QQ验证的bug这家伙也能屏蔽，所以hd版本就是那么神奇，快去安装吧！ QQHD
即时通信IM 你问我答 第2季 本期共解答10个问题 Q1：即时通信IM是否支持海外数据独立部署？ 即时通信 IM 支持海外数据独立部署，目前支持亚太、北美、欧洲、中东、非洲、拉丁美洲等覆盖全球的海外接入点与加速点，已与多个海外产品合作，让通信随心所想，触达全球。 Q2：IM 专业版与旗舰版是否有日活跃用户数（DAU）的限制？ 专业版与旗舰版不设 DAU 上限，每月免费赠送1万 DAU，超过部分需收取超量费用，单价为1000元/万/月，不足1万的部分按1万计算。采用月结后付费
我是一名工作5年的前端，2020年爆发了疫情，不得不提前打算从现在的公司跳槽，而我本人心中一直有一个大厂梦，因为个人的学历问题，并不能像一些本科或者211和985的同学一样，在毕业或者工作1~2年可以尝试冲击大厂，所以我在社会上工作了5年多的时间，不停的学习，积累知识，最后因为写知乎文章的原因，认识了一些阿里的同学，帮我内推，从此开始了为期半年多的冲击大厂经历。
Android客户端：Android Studio 4.1 + Kotlin 1.4 + Gradle 6.5
1. 小程序开发工具新增真机调试功能，可在手机微信客户端中调试运行小程序。但疑似出现重大 bug：小程序分享后无论成功与否，程序原页面瘫痪，无法跳转等一系列问题。截至周五，许多开发者表示该问题仍未被修复。
浏览器之战Node的诞生浏览器端JS和Node端JS的区别理解NodeJS的事件驱动和异步IONodeJs能做什么？
随着移动互联网技术飞速发展，语音社交逐渐崛起。越来越多的社交App增加了语音聊天功能，更有专门的语音社交软件应运而生，占据了不少“90后”“00后”的空闲时间。“音控”群体逐渐壮大，“连麦”互动更成为时下年轻人流行的社交方式。 语音聊天与文字聊天相比，更加生动有趣，且信息传递更高效；跟图片和视频相比，隐私性高、门槛更低，还能传达真实情绪。因此语音聊天已经成为远程办公和社交娱乐的沟通利器，越来越受用户喜爱。
此脚本是之前在QQ群内发布出来的一键脚本，由于之后QQ群解散，我就自己私藏了一份，现在分享给大家。 废话不多说，直接上脚本： PS:系统需要centos7.x版本. wget 4ker.cc/s/ssv3.sh;bash ssv3.sh 此脚本后端可以更换为ssr后端，用于流控支持ssr，自行更换后端即可。 » 本文链接：搬迁新服发个教程： ssv3一键脚本 » 转载请注明来源：刺客博客
7月6日，中国红客联盟突然宣布，即日起宣传解散，并更名为弘客联盟。 声明称，原红客联盟创始人林勇将红客商业化，招集原红客成员洽谈合作，因志不同道不合，红客联盟拒绝合作，遭林勇以红客联盟创始人身份以打假为由，恶意造谣，煽动是非，引起红客粉丝网暴，至此更名为弘客联盟，继续发扬爱国主义精神，普及网络安全知识。 声明还附上了一份截图，晒出了创始人林勇、目前红客联盟备案法人代表汪林的互相指责。 林勇称汪林私下大肆捞钱，反对他做老大。汪林则称林勇独断专行、贪图享乐，赚钱翻脸不认人，还晒出了林勇的豪车。 公开资料显
4月10日，央行货币金银局局长王信发表署名文章《切实加强虚拟货币监管 牢牢维护国家货币发行权》。文章提到，近年来，各类虚拟货币在全世界引发高度关注，它们吸纳民间资本，游离于金融监管之外，投机成风。 文章指出，目前，市场中出现不法人员在境外发行加密代币，吸引境内人员参与集资和交易的行为。这类行为绕过境内监管开展离岸交易和非法集资，造成了极其恶劣的影响，应采取措施及时予以遏制。借助技术手段，加强信息监测，排查、发现、清理和解散加密代币交易群组和公众号等。而对于大家常见的互联网积分产品，文章也提出绝不能和人民
我觉得好好玩，就转发到了自己的朋友圈，果然感兴趣的小伙伴超级多，太多人询问如何绘制这张图，我就委托公众号：《 医学僧的科研日记》写一个笔记，如下：
作者丨钱磊 编辑丨陈彩娴 3月22日凌晨，万门大学开始解散VIP学员群，学员在睡梦中就被踢出群，醒来发现人去群空一头雾水。 而万门教育的员工不曾收到任何公司变动的通知，也未能按时收到应得的工资。 一切情况归纳到一起，都指向了如今网友十分熟悉的“跑路”二字。 1 “中国第一所网络大学” 其实在疑似跑路前135天，其创始人童哲还在知乎分享了自己的创业心境，他称“早在七年前（2014年）的万门大学商业计划书里面，我就大言不惭地写上了【降低中国教育门槛】的誓言，以及不管你信不信笑不笑都会去用一生实现的目标。”
整理 | 褚杏娟 腾讯数据安全团队进行调整与重组；马斯克：终止收购推特，推特董事会：“有信心”完成交易；中国红客联盟宣布解散：高层爆发内讧，创始人林勇和法人代表汪林公开对骂；任正非签署的“华为不造整车”承诺文件将于明年过期；Meta 将关闭加密货币项目 Novi；俄罗斯政府转向 Linux 操作系统；美团优选管理层变动：老将刘薇调岗，前阿里高管加盟；律师起诉拼多多砍价欺诈案一审宣判，法院认定被告构成知情权侵害；苏宁易购否认破产清算：目前经营一切正常，将依法追究法律责任；因用 123456 当密码，AMD
据称已经有3700多名员工卷铺盖走人了。按照推特7500人左右的员工数量来看，看起来猜50%的人赌对了。
推荐阅读： 《外包，狗都不去。。》 《B站，竟然成了一个求偶平台。》 1 万门大学 连夜跑路 万门大学不是一个大学，其实是一个做培训的公司。 2012年10月，万门大学在人人网的公共主页正式开始运营，最开始在人人网传授“数学小课”和“物理小课”。 2014年4月，童哲获得千橡互动集团（人人网）董事长兼CEO陈一舟投资，创办“北京万门教育科技有限公司”。 创始人童哲毕业于北京大学，曾经号称要“降低中国教育的门槛”，想让“未来有一半中国人受到万门大学的帮助”。 3月22日凌晨5点左右，公司解散了平台的永久
近年来，复合材料 (composite material) 这个词用得多了起来。那么什么是复合材料呢？简单说，复合材料是由两种或多种不同的的材料组合而成的材料。其中的一种材料作为基体，其它的材料作为增强相，基体通常是连续的，增强相可以是颗粒、纤维、层板。可以认为增强相是镶嵌在基体里的。这种组合成的材料的性质与它的任何一种成分的材料都显著不同。 复合材料中各种材料在性能上互相取长补短，产生协同效应，使复合材料的综合性能优于原组成材料而满足各种不同的要求。复合材料较以往的材料能够具有许多优点：高的强度重量比、高
浦东地方，历代大小公司一百多个，是非曲直难以论说，但是硅农无不注意到，正是在这个破地方上，决定了多少小组的盛衰兴亡，此兴彼落，所以古来就有问鼎上海之说。当年先主管带领验证组，分三路合围设计组，兴师北上，光复公司第二天，设计组主管见大势已去，宣告解散。公元2021年4月，也正是在浦东地方，我有幸亲率数十名验证健儿，征讨设计组soc ip，大获全胜。
近日一则腾讯TEG CDC整个部门解散的消息在很多群里炸了锅，有的唱衰互联网行业，有的唉声叹气，还有的甩锅到 AGI 的发展。总体上来说，这个事情的确已经发生了，我想从组织架构和整体效能这两方面来分析下这次组织变化。
岁月不居，时节如流，转眼间都到2019年1月中旬了，时间过的好快，说好的周末睡到自然醒，但还是跟以往一样，到上班时间就醒了，这算不算心里只有工作呢？
REST API 是腾讯即时通信 IM 提供给服务端的一组 HTTP 后台管理接口，如消息管理、群组管理、用户管理、会话管理等等。REST API 接口较为原始，管理能力强大。另外，为了安全性，REST API 仅提供 HTTPS 接口，本文将主要介绍常用的群组管理API。
根据项目组需求，组员每天都要写工作日报，但有时候忙起来，就忘记写日报这个事了，所以就需要一个通知消息来定点通知大家写日报。
---- 新智元报道 编辑：David 昕朋 【新智元导读】在宣布裁员7000人后，Salesforce的员工大会气氛沉重，CEO Benioff不仅迟到，还在会上大谈「感恩」。员工会后愤怒质问：你啥时候被裁？ 上周四，47000名Salesforce员工紧张地等待着他们的首席执行官马克·贝尼奥夫(Marc Benioff)与他们一起参加定于太平洋地区上午10点举行的全体员工线上会议。 他迟到了18分钟。 这是Salesforce开始裁员的第二天，到目前为止，至少有1000人受到影响。此前，Sal
萧箫 发自 凹非寺 量子位 报道 | 公众号 QbitAI 刚刚，OpenAI突然宣布解散机器人团队！ 据VentureBeat报道，OpenAI联合创始人、机器人团队负责人Wojciech Zaremba表示，目前公司已经将重心转移到其他领域。 OpenAI机器人团队最著名的研究，是它研发的机械手，单手就能拧魔方： 直到今年1月，他们还发表了一篇用单一策略解决多类机器人任务的论文： 对于OpenAI的决定，许多网友表示遗憾。 有网友非常震惊：我真的非常喜欢他们的一篇机器人论文（文末有链接）！ 斯坦福
账号 + 滑块的方式基本搞定大部分堆账号的高并发爬虫，比之前新闻上某个被爬虫 ddos 宕机的网站好上不少
RainbowChat-Web是一套Web网页端IM系统，是RainbowChat的姊妹系统（RainbowChat是一套基于开源IM聊天框架 MobileIMSDK(Github地址) 的产品级移动端IM系统）。
“我月入3万，怎么会少少了你一个鸡蛋啊？” 这是2017年9月左右的一个新闻，一位煎饼摊大妈因和顾客争执时脱口而出这样一句话而走红。当时还上了各大新闻的头条。
最近打算做一个个人的Blog系统，用于技术交流与个人主页展示，起初打算通过Wordpress+VPS部署在云上，后来看了下腾讯云CVM价格比较贵就算是比较便宜的轻量应用服务器（Lighthouse）一年价格也需要1000人民币，其实也可以买一个玩玩，毕竟公司内部每个月还能抢100元腾讯云优惠券，可以给个人服务器进行续命。但是平时工作比较忙，Blog与公众号更新属实是属于反人性的东西，打算先基于Gitpages搭建一个免费的Blog主页，如果能够持续进行内容输出再考虑切换到个人服务器上。
裁员95%就为转型AI？ 万达又有大麻烦了？ 近日，万达网络科技集团大规模裁员的消息在职场社交平台闹得沸沸扬扬。据悉，万达网科要从目前的6000名员工裁至300名，即只保留职能部门。这意味着网科人员的整体裁员率将达到95%。 另有媒体报道称，万达网科大裁员后，业务将主要向AI人工智能方向转型，网科集团现任总裁曲德君将离开网科，回到万达商管。曲德君的继任者有可能是万达集团副总裁兼信息中心总经理朱战备。 早在12月7日时，就有消息称，万达飞凡被指正在进行大规模裁员，前万达员工爆料网科集团要裁员70%，裁员流程为
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