金三银四｜如何完整写一份简历

目录

• 序言
• 如何编写简历
• 编写简历框
  • 1 个人信息
  • 2 个人优势
  • 3 期望职位
  • 4 工作经历
  • 5 项目经历
  • 6 教育信息
  • 7 职业证书
  • 8 自我评价
• 注意事项
  • I 发送PDF格式简历
  • II 求职岗位要清晰
  • III 一定不能写期望薪资
• 总结

序言

《家有儿女新传》片尾曲有那么一首歌曲，我当时感觉还是蛮好听的，听过这首歌的人估计都已是上有老下有小的中年人了。

你的童年我的童年

好像都一样

小小的肩膀大大的书包

上呀上学堂

新的时代新的主张

新新的模样

……

这歌词套在我们的面试经历上不是也一样？

你的简历我的简历

好像都一样

个人的技能项目的内容

面呀去面试

新的领导新的同事

新新的环境

……

面试，这一场个人show，曾将我的腼腆暴露的一览无余，尽收他人眼底。说到面试，第一关是要准备好自己的简历，无论是校园求职，还是社会面试，简历都是求职者的「敲门砖」。下面，我将一步一步带你揭开编写简历的神秘的面纱，有针对性、有逻辑性的介绍自我。

如何编写简历

简历大多数归结为两种：校园求职者和社会求职者。

• 校园求职者

校园求职者的简历大多数情况可以分为四大部分：基础信息部分、教育信息部分、项目/实习信息部分、项目能力评价。

• 社会求职者

社会求职者的简历大多数情况可以分为大部分：基础信息部分、教育信息部分、技能优势信息部分、工作信息部分、特长和荣誉信息部分、工作能力评价。

下面是一个简历的总体理论框架，求职者可以将自我的情况对号入座，将编写简历的方法论应用于真实面试环境。建议在裁剪时参考本篇博文，因为本篇博文很好的描述了求职者在面试时的简历上多数情况的信息，当然，多数情况也不总是意味着它是一成不变的应用于所有简历。

编写简历框架

1 个人信息

个人信息应该简洁、清晰，至少要告诉面试官你的姓名、性别、出生日期、户籍或国籍、婚姻情况、政治面貌、电话号码、电子邮件、联系地址。

• 姓名

这个我感觉应该不用多说，很少有人可以写错，至少这个同你的身份证相同。

• 性别

根据个人实际情况来写。

• 出生日期

这个我们尽量写清楚年月，至少让面试官了解到当前面试者的情况。

• 户籍或国籍

没有什么特殊要求或者一些政府方面安全的招聘，尽量写清楚以避免不必要的麻烦。

• 政治面貌

群众/团员/党员。

• 电话号码

电话是hr联系你时首选的通讯方式，所以这个绝对不能写错。

• 电子邮件

电子邮件是为了更进一步的获取面试机会而留。

• 联系地址

主要是方便HR与你联系。

个人信息一定要简洁、清晰，可以让HR快速联系到你，提高你与HR联系的机会。

2 个人优势

写个人优势时，要结合目标职位的要求，突出与职位相关的优势。这样能够更好地吸引招聘者的注意，提高被录用的可能性。

• 社会求职者

社会求职者建议把个人优势和过往工作亮点写在前面，以便HR对你的工作能力有个最基本和直观的认识。优势主要体现在突出的专业能力，可以强调在工作中的经历和成果；学习表达能力，可以写近期自学技术和学习成果，当然也包括一些博客等等；强调自己的团队协作能力和领导能力，可以写写自己在团队中的出色的表现，或者担任什么职务，展示自己在团队中的影响力、沟通能力和解决问题的能力。最后也希望可以简单提供下数据信息，比如说交付期限提前2个月。

• 校招求职者

针对校招求职者，没有实习经历要怎么写个人优势呢？其实这里可以写写个人在学校的社团活动信息，也可以是自己的个人优势，这个优势可以体现在策划方案，协助团队完成什么工作等等。也可以具体写下自己在社团所做的事情。

如果有校外项目经历，这个当然是很好的。可以写写简单、明了的写写总结下，最好可以提供下在校外项目中的实际数据，用具体的事实和例子来支撑你的描述。

针对多人协作的项目经历，多写一些协助工作，提高印象分数，增强好感，至少不那么单调，无内容可写。

3 期望职位

期望职位是一个重要的部分，因为它直接反映了你对自己的的职业目标和定位。我们在写期望职位一般情况有两个重点。

（1）全职还是兼职。

当一个求职者了解市场和行业情况，对企业观察后，才定位自己的职业目标。此时我们尽可能的写全职，毕竟企业不会招聘一个半职或兼职的员工。

（2）职业目标的个数和定位。

理论上，我们对自己的定位应该是准确、无误的，所以我们在编写自己的期望职位时，不能描述为多个。例如我们技术简历，你不能第一个写架构师一个期望职位，第二个写需求分析师一个期望职位。如果写了多个，面试官会认为你对自己的职业定位摇摆不定，即使你有能力做这些工作。如果在后续工作中发现自己不适合，可以在项目组内进行调整申请来调整职位。

作为一个职场职业人员，期望职位尽量清晰、不模糊的表达出重点，突出重点，给别人一个好的第一印象。

4 工作经历

工作经历主要是针对社会求职者。工作经历主要突出求职者在工作中的重点和成果，使用数据和细节支撑描述，按照时间顺序倒叙排列写清楚在什么行业的什么公司和部门担任什么岗位，在什么工作时间周期内使用什么技能做了什么内容工作，如果有工作业绩也可以补充填写到简历里面。第一段工作经历和当前求职的岗位匹配度越高，越能抓住面试官给予面试的机会，能够让招聘者更好地了解你的职业发展和能力，提高被录用的可能性。

公司、部门、岗位、职责、工作内容、时间周期、成果成绩、匹配求职岗位、简洁明了、倒序排列。

5 项目经历

项目经历是具体描述求职者在简历中最详细的一个环节，需要描绘清楚项目名称、项目时间、担任职位、项目开始时间和结束时间、项目概述以及项目业绩。

项目中最主要的是突出个人职责和成果。在描述项目经历时，要突出你在项目中的个人职责和成果。具体来说，可以描述你在项目中承担的角色、完成的任务、解决的问题等。此时也是在面试过程中聊的最多的一个话题，其他就是技术考察（技术考察我会在另外一篇博文详细描述，此文不在赘述）。

项目经历可以具体的考察个人在项目团队的项目经验以及技能能力，很多项目团队需要的不仅仅是团队成员之间的关系，也是需要向上管理和向下管理的一个能力。无论是哪一个简历模块，尽可能的不给别人找麻烦才是我们需要篇学习的软技能。

6 教育信息

教育信息很重要，我们可以向招聘者展示自己的教育信息和获取面试资格，提高被录用的可能性。这一部分写清楚自己所在学校名称、所学专业名称以及学位、学历层次、主修课程、所获取的荣誉奖项、毕业时间。清晰的展示自己的学术背景以及自己在专业能力上面的信息，提高自己在教育信息这块达到招聘要求所需要的条件。

教育信息一定不要造假，造假是一种欺骗，尽可能的如实描述清楚。

7 职业证书

职业证书对于社招求职者是一个必要条件，他主要是给当前职位匹配度提供一个证明文件，证明我可以胜任这份工作。写职业证书时，需要描述清楚证书名称、颁发机构、获得时间。如果是在工作中获取的职业证书，也尽可能的写出来某些相关领域的奖项或者荣誉，这个也可以证明自己是可以胜任这一份工作，增加自己在面试中被面试的概率。如果有必要，也可以标注出来证书的等级或者层级，毕竟这个也是一个加分项。

8 自我评价

这个模块比较好写，毕竟这个是一个主观的判断。自我评价要客观真实，不要夸大或虚假，呼应前面的期望职位，展示自己符合岗位要求，可以胜任HR发布职位的条件。最后一个要有积极向上心态和自己积极的价值观。

注意事项

I 发送PDF格式简历

推送简历推荐使用pdf格式。有时可能简历写的很好，排版也很美观，但是当我们通过社交媒体、邮件等将word简历推送给HR。我们不确定面试官收到HR推送的简历后打开时会不会出现乱码，也有可能我们会因为这个而错失一次面试机会。

II 求职岗位要清晰

求职者的个人信息中的姓名、求职岗位一定要清晰写在上面，因为我们HR在阅读简历时，一扫而过，针对招聘岗位的匹配度是一个个人主观的意识，所以我们一定要写清楚自己所求职的岗位。尤其是当前的社会，我们尽可能的将别人的麻烦扼杀在摇篮里，把方便留给HR和面试官。

III 一定不能写期望薪资

HR在招聘时都是有各自的绩效考核以及公司的岗位薪资范围。无论是校招招聘还是社会招聘，作为一个过来人，我强烈建议，一定不要写上自己的期望薪资，公司企业在招聘时都是面谈，我们也可以写上这个，以此来增加获取面试机会的概率。首先，当我们不写期望薪资时，我们可以让面试官留意我们的技能和经验，以此来提高自己的被录用的可能性。其次，我们作为程序员，很多时候不善于言谈和沟通交流，所以为了扬长避短，减少同HR的谈判，不写薪资范围也是对我们程序员的一个保护。最后，保持我们被面试上后在定岗定级时的一个灵活性，主动权留在我们这边。

总结

希望本文对「金三银四」找工作的朋友们有所帮助，并且在写简历方向上面提供指导。本文没写如何写出一份优秀的简历，我认为将事情的原委弄清楚、讲明白就是一份好简历，无需天花乱坠，无需五彩斑斓。以上就是我个人对「金三银四」的一个侧面理解，你可以在本文的基础上，稍作修改或者裁剪，编写出来适合自己的一份简历，祝福每一位在「金三银四」找工作的朋友们都可以找到一份自己心目中的好工作。写简历这方面还有很多不到位的地方，欢迎广大网友批评。