暂无搜索历史
近年来,深化国有企业改革成为推动高质量发展的重要抓手,薪酬管理作为其中的关键领域,备受关注。国资委于近日发布了《关于加强中央企业薪酬管理信息系统建设的通知》,并...
在当前国企改革不断深化,做强做优做大国有资本背景下,国有企业集团不断扩大运营规模,其涉及的业务范畴也越来越广泛,国有企业运营发展提供了机遇和考验,国有企业集团如...
十四五规划以来,壮大信息技术应用创新体系成为重要目标。信创本质反映了我国长久以来对自主可控、安全可靠的诉求。在信创背景下,国家积极推动开展软件、硬件、应用和服务...
2020年以来,在国资委《关于加快推进国有企业数字化转型工作的通知》的政策推动下,明确国有企业加速数字化转型的目标,在此背景下,众多领先的大型集团化国有企业也纷...
近年来,央企国企人力资源进行数字化转型的迫切性加强:第一,国家对于企业数字化技术改造的政策支持不断加大,二十大后,持续推动国企深化改革,加快建设现代化企业体系管...
最近在整理人力资源管理系统项目上线的汇报材料,也顺便复盘总结一下工作经验,所以决定开笔记录下整个项目的上线和实施过程。人事系统的实施计划,在集团之前的IT战略规...
暂未填写公司和职称
暂未填写技能专长
暂未填写学校和专业
暂未填写个人网址
暂未填写所在城市