日迈月征,新年将至。我们站在时间的交汇点上,一定会想起那晚“与拾光共倾城”的生动时刻,在新年伊始点亮探索的灯塔。
2022年,365个朝暮轮转相似又各异,我们目睹且亲身经历着世界和行业的变化,美好和挑战交替呈现。技术实力可彰可表,知识产权跨越增长和荣获一等奖的城云技术振奋人心;项目市场不断突破,项目中标的喜讯和应用场景的创新激动人心;品牌影响持续升温,疫情逆行的城云人和客户的认可点赞温暖人心。在“灰犀牛”“黑天鹅”面前,我们最独一无二的竞争力,就是持之以恒的技术驱动和创新赋能,愈挫愈奋、愈战愈勇,不断让技术突破瓶颈、数字链接现实,让今天的我们能够比昨天活的更好。
2022年,病毒和我们持续对抗,有些人选择躺平,而我们用坚持奋斗的信念,铆足技术、人才干劲,积蓄城云势能。
2023年,挑战和机会不断牵扯,有些人观望等待,而我们用聚势突破的姿态,回报信任、同行之恩,跑出城云速度。
新的一年,赛道利好不断,机遇涌现不止。中共二十大、省两会的召开,数字经济乘风而上;“数据二十条”“一体化政务公共数据指南”的发布,数据要素加速发展;全国扩大内需战略、浙江省“千项万亿”的推出,重大项目稳步推进。因科技澎湃,以突破惟新,我们需要坚持董事长陈纯院士提出的“四轮驱动”战略,以数智为轴,用更快行动、更大力度、更高质量,跑出城云加速度。
突破之源,是文化传承的禀赋
驰骋风浪、十年一诺。置身数实融合的大时代,我们坚守创业初心,我们秉承“成就客户、回报社会”的使命,时刻保持燃烧姿态,以“开拓创新、协作进取”形成发展合力。
自信之基,是数字强国的引领
顺势而为,数实融合。我们要紧紧跟随国家数字经济发展规划,立足AI智能技术创新,激活数据要素价值,以数字城市治理为主赛道,融通业务、内化产品、衍生价值,助力数智融合的全域赋能。
前进之力,是人才战略的涌流
人才是第一资源。持续完善发现、培养、激励机制,健全符合技术成长路径、价值实现规律的人才管理体系,深化“企业博士后工作站”“城云商学院”“产品和技术创新中心”的人才培育功能,变“中间力量”为“中坚力量”,全面增强人才活力。
速度之极,是技术下沉的果敢
实干赴山海,技术向一线。深化产学研合作,贯彻“数据与知识双轮驱动”的技术战略3.0,将技术研发方向从应用创新引领转为技术融合引领,将城云技术下沉一线,融合用户需求,解决客户痛点,展现城云价值。
创新之势,是数字百景的畅想
向新征程出发,唱百景之声。深入探索数字前沿技术的社会化应用、场景化创新,立足“扩大内需”“千项万亿”,抢占“园区、产业”数字窗口,赋能实体触网上云,创造更多领域、更小切口的美好与共。
变革之实,是敏捷组织的实践
组织提效率,发展问效益。把握新阶段发展需求,及时、有效和持续地进行组织变革、流程创新和多跨闭环,赋能全链式效率提升,以组织实效为标准,持续提升团队效能,产生运营效益,助力可持续发展。
蓄势新征程,是逆境前行中
对灯塔的执着坚信
城云加速度,是铆足干劲后
对目标的全力以赴
面向2023
在愿景中笃定脚步
在奔赴中提速增效
以“起步即冲刺”的拼搏姿态
响应“中国速度”“浙江速度”
跑出城云高质量发展的加速度!
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