只有当了软件测试员之后,才知道这个业务线才不是简单的点击鼠标,你需要快速了解业务,梳理需求,设计和编写测试用例,分析结果要处理代码,处理硬件设备,处理数据库等等。那么学习软件测试到底难不难呢?
一、孜孜不倦地重复工作
开发者提交测试的版本很少能一次通过测试。如果发现错误,开发人员需要对其进行更正,并继续测试,一直重复。你不能感到厌烦。厌烦了就容易出现疏忽。
二、思路够清晰,记忆力够好
不是有了测试用例就有了保障卡了,跑完了测试用例就跑完了测试的,测试用例也是人写的,人写的就会犯错和遗漏的,很多的BUG是你在不经意间搞出来的,这个时间你就得像录像一样,能回放刚才的操作。发现了100个BUG,有99个不记得是怎么操作才出现的,那跟没发现是一样的。
三、清晰的逻辑思维
在测试之前,必须编写测试用例,做测试的人都知道。但是写好测试用例后能达到多少覆盖率这就不一定了。有的人逻辑够好,覆盖面够广。有些人写着写着,最后被他们写的东西弄糊涂了。
四、良好的写作能力
写测试相关的文档,不是写散文小说,可以用简单的句子,不需要太多华丽的词句,通俗易懂就行。
五、与他人沟通的能力
有人的地方就有沟通。项目延期,测试时间需要压缩,这个时候一定要沟通,几个人一起测试一个项目必须相互沟通并发现错误。对于错误与开发人员的意见不一致,你必须进行沟通。因为项目的需要,你必须依靠其他项目团队成员的帮助。
六、团队合作能力
每个人都有个性。在家里,你是万人之宝。当你在外面时,这就不一定了。别人不可能围着你转,所以请接受你的脾气。团队不是个人英雄主义。如果你帮助别人,别人也会反过来帮助你。记住这句话,在你帮助了所有人之后,别人也会帮助你。
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