HRSaaS软件有哪些？

随着互联网行业的发展，现在市面上发行着许多HRSaaS软件，跟着互联网风潮崛起的互联网企业，注重精准和效率也希望能通过使用HRSaaS软件，提升HR办公效率减少重复工作量，减少工作失误。那市面上流行的HRSaaS软件有哪些呢？他们分别又具有怎样的优势呢？

i人事集合人力资源管理、考勤、移动办公、员工自助APP等功能，致力于让专业的HR管理更简单高效，主打财会及项目管理类，系统复杂需要专人专职操作，不易上手价格贵，后期维护成本高。

2号人事部通过SaaS模式，为企业解决员工管理、用工风险管控、人事盘点、人才流失、人力资源服务筛选等工作难点。侧重于流程审批权限和人事办公效率提升，功能较多，系统复杂，现场实施服务复杂，后期维护服务的成本很高，涉及隐性消费环节。

e员工人事云主打用工风险预警，并将其渗透到人力资源管理的整个过程，系统界面清晰简洁，操作简单容易上手，一次收费后不含任何隐性消费环节，并且支持功能定制，不再害怕功能多却不实用。e员工人事云新增工作日志可记录每日待办事项，心得圈可以和公司员工交流工作心得，作为企业部门资料储蓄地等。

每个HRSaaS软件都各有侧重，优点缺点都各不一样，每个企业可以根据自身业务发展要求去选择适合自己的HRSaaS软件，说了这么多，用了才知道。多看多试多用，类似于上述的HRSaaS软件都是可以免费试用的，各位HR可以先用了再评价。