程序员办公室抽烟，经理看见罚500，老板：奖励2000块

“无规矩不成方圆”，上学的时候，学校有学校的规定，而当你步入社会之后，公司也有公司的规定，这都是需要遵守的，因此当你违反了规定被惩罚也是应该的。

老刘是公司的一位程序员，能力强，公司的很多难题都是老刘解决的，老刘也深得老板的赏识，毕竟每一个老板都喜欢工作能力强，为公司创造利益的员工。虽然是经验丰富，能力突出的老员工，但并不代表老刘所有的事情都能解决。

公司接到的新项目还需要调整，因此老刘每天都需要顶着日渐稀疏的头发加班。有的时候项目压力大，公司的几位时不时的还会聚在一起抽烟，但是公司的规模大了之后，很多人闻不了烟味，于是经理就重新制定了规矩，办公室内不准抽烟，违反的罚款500，但能去楼梯间吸烟。

可是等到晚上加班压力大的时候，老刘也不管那么多，就直接在办公室抽烟了，没想到正好被经理看到了，二话没说，直接罚了老刘500。老刘也很生气，觉得公司剩下的都是抽烟的，也没怎么着。于是在之后，晚上加班的时候，经理不在经常抽烟，而且还将烟头扔一地。

后来项目终于完成了，老板请大家吃大餐，在结束之后，单独将老刘留下了，甩给了他一个大红包，说是奖励，老刘拆开是2000，老板说一千是答应的奖励，另外的是让你买烟的。还说不要和经理计较了，公司的规定制定了，就是规定了，肯定要遵守的，看到你抽烟了不制止，那还能是规定吗？

而且经理每天早上提前来公司就是为了清扫你周围的烟头，老刘在知道之后，也是觉得很不好意思的。老板还说，等经理出差回来之后，让老刘和他一起给经理接风，就这样就算了。老刘赶忙答应了。

职场中制定了规矩就要遵守，否则的话，制定这样的规矩干什么呢？经理是没错的，而老刘其实也是一下子压力大了，就没忍住，双方还是都没好好考虑，解决方法太直接了，才导致了，双方的误会。