才智可量化、人人有身价，只需微信一扫，一份身价报告就“出炉”了！

近日，国务院印发《中国(山东)、(江苏)、(广西)、(河北)、(云南)、(黑龙江)自由贸易试验区总体方案》，正式批复设立山东、江苏、广西等6个自贸试验区。今天的头条解读我们来关注：济南“人才有价”列入国家自贸区试点项目，全力打造具有全球竞争力的人力资本产业高地。

《中国（山东）自由贸易试验区总体方案》中提出，要实现知识产权可作价、成果转化能估价、人才团队有身价。而在日前举行的中国（山东）自贸试验区济南片区挂牌仪式上，10个创业团队、个人获授“身价证书”，凭借这个证书，他们无需抵押和担保，便可获得创业投资和银行贷款。

如何实现人才团队有身价?济南率先在高新区建成全国首个人力资本产业园，发布全国首个“人才有价”评估平台，创新推出四位一体的人才有价评估“四cai模型”，使“才智可量化、人人有身价”成为现实。只需微信扫一扫，不到一分钟，一份身价报告就“出炉”了。

“人才有价”评估平台的数据采集来源于政府公开的公共数据、互联网数据以及已经在平台上的个人社保数据、财税数据、法人库数据等相关数据进行分析、拟合。不需要提供各种纸质证明和资料，就可以通过大数据分析形成个人的授信额度和金融价值，是一种创新的金融模式，在真正意义上实现了信用贷款。

在中国（山东）自贸试验区济南片区挂牌仪式上获得“身价证书”的科技型企业，山东镭之源激光科技股份有限公司董事长王传祥告诉记者，高新技术型人才对于企业的发展至关重要。但在2017年，企业引进一项激光专利技术时就遇到了人才引进难的问题。而有了“人才有价”评估，当时的难题，如今可以迎刃而解。

为人才估价，为人才授信，已经站在了吸引人才的制高点上，真正为人才赋能，助力企业发展。

山东豪才律师事务所主任周长鹏作为获得“身价证书”的个人代表，他告诉记者，律师的身价如何评估，一直是一个难题。律师事务所的人才引进有了“人才有价”的评估，对于事务所的融资和发展都起到了非常积极的作用。中央财经大学中国人力资本与劳动经济研究中心特聘主任李海峥表示，只有对人才进行科学的定价，才能把有价的人力资本真正的和产业发展结合起来。

站在高质量发展的历史关口，作为山东自贸区的先行者，济南把发展人力资本产业作为培育新动能的重要突破口，全力打造具有全球竞争力的人力资本产业高地。下一步，“人才有价”将着重解决转型升级难、创新创业难、双招双引难、高质量发展、融资难融资贵等问题。与中央财经大学建立实验室，共同推进人力资本产业的发展。