熟悉华为的人都知道,最近这一年的时间,华为经历了很多的危机和困难,但好在华为员工都努力的挺了过来。可是好景不长,近日,华为再爆“危机”!谁也没想到,一切竟来得如此之快!
这一次的危机不是来自外部,而是来自华为内部的危机,根据华为内部一个叫胡玲的研发人员爆料,她从研发的岗位被转到HR岗位。
本来想改善研发工程师们的工作环境、解决一些研发人员在工作过程中遇到的一些问题的时候,却发现HR团队和领导与工作职责背道而驰。
华为研发工作人员一个月加班时间长达160多个小时,但没想到HR的领导却只关心研发人员在这加班的160多小时里,有多少时间是在“划水”的。
就在领导过着悠闲的日子的时候,却还在一心想着要清退那些敢于提出意见的研究人员?所以胡玲爆发了,而她也仅仅只是代表着众多华为员工中的一个指出了华为现在面领的问题!
此前,华为公司的创始人任正非就表示要在华为内部整改人力资源部门,毕竟在一个企业中,只有员工都齐心协力的一同为公司着想,最后才能走得长远,相信华为这一次的危机也很快就能过去。
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