涧西区：筑巢引凤，推动首创之区发展高质量

近年来，涧西区聚焦打造最具创新活力、最具创业激情首创之区的目标定位，秉承“人才是支撑发展第一资源”的理念，搭建载体、引才育才，切实为涧西创新发展、转型发展、高质量发展提供智力支撑和人才保证。

一、筑巢引凤 推动软硬件同步配套

推出《涧西区加快首创之区建设促进重点产业发展扶持办法》等一系列产业扶持政策，实施更加积极的创新创业人才激励措施，为产业发展、人才引进提供强有力的政策支持，持续提升对高层次人才（团队）的吸引力。实施“大孵化器”战略，在洛阳先进制造业集聚区打造总面积近2000亩、总投资59亿元的涧西科技园区，推动洛阳国家大学科技园、清华启迪科技园、中孵创新广场暨中孵教育产业园、卓阳耀滨科技园四个园区集聚发展。

目前，洛阳国家大学科技园已进驻企业480家，卓阳科技园进驻企业145家；打造国家级众创空间3家，省级众创空间4家，市级众创空间4家。同时，通过互联网+云计算+大数据等现代信息技术的融合应用，打造线上线下相结合的中原经济区综合类工业互联网平台，进一步整合大企业实力、民营企业活力和小微企业的创新力，推动资源创新共享。

二、招才引智 助力产学研深度融合

积极与中科院自动化所、深圳光启、科大讯飞、华东理工大学分别合作建设一批创新引领型机构，引入高端人才200余人，申请专利100多项，科研成果转化20多项，服务企业1000多家。其中，中科院自动化所洛阳创新研究院引进7支高层次人才团队，孵化出以中科慧远为代表的5家具有“中科”基因的科技型企业，为涧西产业转型升级注入源动力。

在全区实施高层次人才引育计划，引入“玉洛汇”计划项目32个，推动洛阳国家大学科技园园区加入国际科技园协（IASP），在美国硅谷成立中美企业服务中心，成功举办两届直通硅谷创新创业大赛，2018年吸引3200多个人才团队参与大赛，300家投资机构全程参与为洛阳导入更多国际化项目及创新创业资源要素，逐步形成引进一个人才、壮大一个企业、带动一个产业的引才效应。

三、优化环境 营造拴心留人良好氛围

把留住人才、发挥作用作为重要课题，建立领导干部直接联系人才机制，定期开展联系走访活动，经常听取意见建议，了解其思想、工作、学习和生活状况，及时帮助解决他们的实际困难和问题。

不断加大科技经费投入，2019年科技支出较上年增幅达到22%，并结合发展实际，在金融、科技、人才等方面打出一套“组合拳”。依托园区设立2个200万科技种子基金，吸引社会资金4500万元设立还贷周转金，建立了科技型中小微企业信贷风险补偿机制，有效解决人才在创新创业方面还贷难、续贷难等问题。强化“不让时间成为成本，不让感情成为包袱”的服务理念，持续提升服务企业和人才工作水平，通过跟踪服务引进的人才和项目，做好“店小二”的同时，对“河洛英才计划”引进的顶尖团队提供“保姆和管家式服务”，以良好的营商环境把人才引进来、留下来，并切实发挥作用。

来源：洛阳组工

编辑：郑重

审核：李怀欣