报道称Meta计划裁员5%，涉及约3600个岗位

1月15日消息，Meta内部备忘录显示，Meta计划通过绩效考核淘汰约5%的员工，涉及约3600个岗位，并在今年内补充空缺岗位。

首席执行官扎克伯格表示，将提高绩效管理标准，加快淘汰步伐，在本轮评估中实施更大范围的裁员，并为离职员工提供“慷慨的遣散费”。预计美国境内受影响的员工将于2月10日收到通知，而美国境外的员工将在稍后的日期收到通知。

另外，扎克伯格表示，他正在为公司迎接一个“充满挑战的一年”做准备，并将重点放在人工智能、智能眼镜以及社交媒体的未来发展上。（华尔街见闻）