随着5G进入应用规模化发展的关键期,5G对经济社会发展的放大、叠加、倍增作用逐步显现。
在基础设施投资方面:5G技术的推广需要大量的基础设施投资,包括基站建设、网络设备等,这直接刺激了相关产业的发展,为经济增长提供了动力。
在产业升级方面:5G的高速度、低延迟特性使得工业自动化、智能制造成为可能,推动了传统制造业的升级换代,提高了生产效率和产品质量。
在新型服务业发展方面:5G技术促进了远程医疗、在线教育、虚拟现实等新型服务业的发展,为用户提供了更加便捷和高质量的服务。
在数字经济推动方面:5G是数字经济的重要支撑,它促进了大数据、云计算、人工智能等技术的发展和应用,推动了经济的数字化转型。
5G在各行业应用的同时,对于相关技术人才的需求也越来越高,新的就业机会被创造出来,包括网络优化工程师、数据分析师、5G相关的研发人员等。
通常有:5G通信测试工程师、5G基站天线研发专家、光传输工程师、5G网络优化工程师等……
网络优化工程师在5G时代中扮演着至关重要的角色。他们负责确保5G网络的性能、稳定性和可靠性,为用户提供无缝且高效的网络体验。那么他们的日常工作究竟是什么样子的?请看接下来的文章。
一、网络优化工程师是什么
顾名思义就是对4G/5G无线网络进行测试,分析,优化的专业技术工作。网络优化工作的进展程度,直接关系着我们对4G/5G无线网络的使用体验。
就像4G、5G无线网络的“医生”和“健康顾问”,诊断和解决网络存在的问题,同时优化提升网络健康度及性能。
二、网络优化工程师的具体工作场景
网络优化工程师又分为前台测试和后台网优岗位。两者工作环境不同,晋升路线不同、发展前景不同。
前台测试工程师(3-4k)
在行内有多个名称:外场测试、路测工程师,或者是人肉采集机器等。听到岗位名称似乎就能想象这份工作的具体环境。
一般来讲前台测试属于户外工作,主要工作为外场测试及报告撰写。工作者携带电脑或手机,用专业的测试软件进行测试,采集当前测试点网络信号质量及相关指标,并且针对采集的数据进行分析、报告输出。
晋升路线:前台测试初级(实习生)—前台测试中级—前台测试高级
薪资待遇如下图:
前台测试薪资发展图
从各个通信公司开出的薪资看,前台测试薪资待遇在3k-5k,大部分在3k左右,这也是目前网优实习生的普遍行情。
在这个岗位上深耕3-5年,转为前台中级或高级,薪资最高也在6-8k,地点基本为新疆、内蒙等偏远地区。所以你想通过干前台实现月薪过万99%是不可能的。
后台优化工程师(7K-20K)
通过相关软件对采集的数据进行针对性分析,找出问题后制定优化方案,并加以实施。
所以基本上后台的网优工程师都是不需要外出的,属于室内工作。工作地点基本上都是在当地的运营商(移动、电信、联通)所在处。
跟前台测试不同的是,后台网优直接定级中级工程师。市面上中级工程师的薪资在7K-12K。
高级工程师的要求更高,还需要有独立分析和报告撰写的能力,掌握各种的干扰的分析、判断、处理思路,和能指导其它项目人员进行优化处理。薪资在10K-20K。
后台网优薪资发展图
可以说网络优化工程师的薪资待遇,对普通人来说属于高薪职业了。
三、如何入行网优
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