文 | 若水
老公发张聊天截图:张经理找了7天的软件工作,不尽人意,返回原籍。
我有些忐忑。
1,上市软件公司总监降落小公司
15年前,老公在省城开一家软件小公司,手下有20多个开发师。
当时,张经理在上海一家上市企业做软件开发总监。
也许是创业理念趋同,也许被我老公描绘的在线操作系统所吸引,几番小企鹅聊天,张经理果断放弃高薪,一腔热血加入老公的小公司。
开发部原本气氛沉闷,因为张经理的加入,顿发生机。
他精明能干、口才极佳,能带领并辅助解决开发中95%的技术问题。
三个月后,张经理的女友辞职,一路追随而来。
当时,这边给人的承诺是两三千,比起魔都工资差了好几档。
张经理的气度,够大。
再后来,通过朋友介绍,老公接个军工项目。之所以敢接,底气来自张经理。
因项目保密性要求,老公和张经理带着手下两名技术去了北京,常驻对方单位,直到一年后软件开发完毕。
生活如演戏,惊奇总是不断。
项目接近尾声时,老公却成了光杆司令。
原来,在高薪许诺下,两名技术加入对方公司,进行后续的软件维护。
张经理在这个项目完工后,离开了。再后来,老公慢慢转行做了养生。好大的跨界。
我有张经理微信,从没聊过,听说干得不如意,恐怕问起伤人自尊。
因为想赚快钱,张经理接触过虚拟项目,那些打着“央 行”“中国 梦”等字,实则新型 传 销。那个一路追随他的女友做了他的妻子,却又带着幼女离开。
未来,真是不可预知。
两年前,张经理去北京,说是代表软件公司谈项目,却不了了之。
一周前,张经理再次去北京,这回却是找软件方面的工作。老公帮他安排临时住处,新置一床被褥。然而,才一周时间,他决定返回老家,去网上搞些东西。
他说:今年整体就业环境比前两年更差。北京是软件行业人才需求最大的城市,形势都这样,别的城市更不用说。
我不知他说“搞些东西”是什么。只知道他一直对比 特 币感兴趣,想借此翻身,只是缺少买入的钱。
比特币这种虚拟货币,涨跌如同过山车,近日又在暴跌。
昨日因,今日果。突然觉得张经理的境遇和当初辞职加入老公公司有一点关联。内疚了一阵。
林语堂在《京华烟云》中有句话:在人的一生中,有些细微之事,本身毫无意义可言,却具有极大的重要性。时过境迁之后,回顾其因果关系,却发现其影响之大,殊可惊人。
2,一个小细微,影响木兰的婚姻选择
林语堂之所以这样感叹,是因为他书中的姚木兰。
清末民初,社会动荡。为避战乱,父亲雇几辆骡车外出避难。
在骡子强弱和车夫面相上,10岁的小木兰选择了车夫和善,骡子瘦小的这辆。
但途中骡子生病,车夫摸不清临时借用的骡子脾性,难以驾驭。
一阵乱枪中,骡子受惊失控,导致木兰与家人走散。
家人一路贴满寻人启事,小木兰杳无音信。
幸运总在转角处。
一个叫“曾文璞”的京官,是木兰父亲的好友,看到寻人启事后,通力找寻,木兰与家人得以团聚。
曾家将木兰视为未来小儿媳。
木兰十六七岁,喜欢博学正义的孔立夫,姚父也希望两人结为夫妻。
但是,当曾家提亲,木兰虽心有所属,却因救命之恩,不忍忤逆,嫁入曾家。
当然,木兰同意嫁曾家,还有那个时代影响下的其它原因,但脱不开救命之恩这层关系。
如果木兰没有丢,不会有曾家的搭救,更不会因报恩而嫁人。追根溯源,与木兰选择车夫有着丝缕联系。
一个小选择,有些人的人生只是拐个弯。有的则拐入歧途许多年。
3, 工作与生活,有必要降低期望值
张经理找不到工作,不仅和薪资期待值有关,还与用人单位收紧开支关联大。
疫情几年,经济下滑,体制内人员也在缩减工资。我妹夫,人行西宁员工,入职10多年,工资不升反降,前几天刚降1000。
曾经的铁饭碗,不能包我们一辈子。
一个朋友在当地电厂,编制工。前年厂里为缩减开支,工资由4千降到2千,如果主动离职,厂里承诺退休前每月发8百。一个男人,微薄工资养不了两个儿子,思来想去,辞职单干,开了一间粮油店。
当初妻子看好他,原因之一是他的铁饭碗。
全国上下,大小企业都在陆续裁员。
3月26日,飞书CEO发布全员信:“……团队规模比较大,但组织不够精干,大家也感受到效率在变低,力量不够聚焦,这不利于业务的长期发展。”弦外之音,飞书又要裁员。
早在2022年年底,飞书已缩减过1000人左右,而这次,裁员比例在20%,人数达1000人左右。
一个人想要做成事,与社会大环境分不开,顺成逆败。
如此大环境下,张经理想要赚快钱的心理,注定他不会接受薪资低的工作,找不到心仪工作。
在社会择业不景气时,降低工资期望,放低姿态,先入职再谋求发展,显得尤为重要。
生活消费上,一改往日习惯,尽量压缩开支。身边朋友为降低开支,将女儿学琴一项果断砍掉。
活在当下,但当下的生活都成问题时,那些锦上添花的事还是免了吧。
当然,如果自己有别的门路,比如,自行创业,或发挥一技之长去搞副业,未尝不是一条出路呢。
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