竞聘演讲,为什么要引用开场?让你无法拒绝的两个理由!
我给竞聘演讲开场白总结的第二个顺口溜是:“最管用,巧引用。”我发现,尽管大家都知道标新立异的开场白最有冲击力,效果最好,但这种开场方法也不是万能的。比如,有的竞聘者可能一时无法找到非常新奇的切入点,如果勉强为之,为了标新立异而标新立异,反倒显得不自然;再如,由于受所在单位企业文化、所竞聘岗位要求等客观条件的制约,有的竞聘演讲也不能太别出心裁。在这种情况下竞聘者要如何开场呢?引用(主要是引用哲理名言、诗词名句等)就是一个很好的选择,我给它四颗星。引用有什么好处呢?
引用的第一个好处是可以使开场白更有力度,更有分量。我们想想看,短短的一个开场白,要在三言两语间引起评委和听众的注意,那么这些话就一定是有分量的。什么话最有分量啊?当然是凝结人类思想文化、智慧结晶的哲理名言、诗词名句了,用它们来做开场白可以增强话语的“浓度”,使开场白更厚重、更有内涵。
引用的第二个好处是好操作。相比其它的开场白,引用的方法是比较好学、比较好掌握、比较好操作的,演讲者只要把哲理名言、诗词名句等“复制粘贴”,并加以适当适度的引申发挥就可以了。
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