在这个瞬息万变的时代,你是否也在寻找一种方式,让你的消费变成一种投资,让每一分钱都能发挥出更大的价值?今天,小编要向大家介绍一种全新的消费模式——消费增值模式!
什么是消费增值模式?
消费增值模式是一种新的商业模式,具有全新的消费理念,它让你的每一次消费都能获得额外的回报。通过消费增值模式,你将不仅享受到高质量的产品和服务,而且每一次消费都将为你的财富积累添砖加瓦。该模式能够帮助任何电商平台打造一站式消费创业服务平台,让每一次消费都变成资产增值,惠利消费者,助力平台持续发展!
那么消费增值模式到底怎么玩?我们以荟利购为例一起看一下!
玩法介绍:
第一步:扫码关注进入商城就送300贡献值
第二步:注册会员每天签到送10个贡献值,每天自动转化成权益积分
第三步:分享朋友关注,以后朋友的消费贡献值你都有10%的奖励
分享会员奖励:
l 累积直接分享有效会员(进入商城)达到20人,有效会员资料完善比例达到50%以上,奖励贡献值2000
l 累积直接分享有效会员(进入商城)达到30人,有效会员资料完善比例达到60%以上,奖励贡献值4500
l 累积直接分享有效会员(进入商城)达到50人,有效会员资料完善比例达到70%以上,奖励贡献值10000
l 累积直接分享有效会员(进入商城)达到100人,有效会员资料完善比例达到80%以上,奖励贡献值30000
注:完成1阶段可申请先奖励,下一阶段达成,再补差额奖励
团队长奖励:
l 累积完成直接分享2个合格团队长,奖励20000贡献值
l 累积完成直接分享3个合格团队长,奖励36000贡献值
l 累积完成直接分享5个合格团队长,奖励80000贡献值
l 累积完成直接分享7个合格团队长,奖励140000贡献值
l 累积完成直接分享9个合格团队长,奖励220000贡献值
注:
(1)合格团队长是指直接分享完成不少于100个有效会员(进入过商城获得300注册贡献值),获得不少于10000分享奖励贡献值,100个直接分享有效会员中资料完善比例达到50%以上。
(2)完成1阶段可申请先奖励,下一阶段达成,再补差额奖励
业绩奖励:
l 累积完成直接分享5个合格团队长,总业绩达30万,小部门业绩达到10万,奖励成为初级合伙人,享受团队业绩5%
l 累积完成直接分享7个合格团队长,总业绩达100万,小部门业绩达到30万,奖励成为中级合伙人,享受团队业绩10%
l 累积完成直接分享9个合格团队长,总业绩达500万,小部门业绩达到100万,奖励成为高级合伙人,享受团队业绩15%
l 高级合伙人享受同级三代10%团队业绩奖励
为什么要为大家介绍消费增值模式呢?
消费增值模式具有以下优势:
高额回报:通过消费,你可以获得额外的现金返还,让你的每一分钱都能发挥出更大的价值。
多元化投资:消费增值模式不仅提供现金回报,还涉及各类权益积分、礼品兑换等,让你有更多选择。
零风险:消费增值模式完全基于市场需求,让你在无风险的环境中获得更多收入。
现在,是时候让你的消费升级了!加入消费增值模式,开启全新的消费增值生活吧,让你的每一次消费都变得更有价值!
记住,今天的选择决定着你的未来,加入消费增值模式就能共创美好未来!
小编从事电商行业多年,见过的平台与模式就像吃过的盐一样多,什么模式可以选择,什么模式适合发展,小编一眼就能看出来。以小编多年的经验来看,消费增值模式确实可以说是潜力非常大的模式,如果选择这个模式做平台一定会取得意想不到的效果。小编手里刚好有咨询渠道与合作平台,想要创业的老板可以给小编留言获取哦!134快16来9706试7试2!卫ymds星yms!
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