靠人不如靠自己？“格力接班人”孟羽童离职，格力对此作出回应

在这个人才济济的社会，似乎从来都不缺少优秀的人，有些同学在毕业后感叹社会的不公，自己无法找到更好的工作，但有人一毕业就能企业签约，这中间的差距一目了然。

孟羽童毕业后顺利的被签约到了格力公司，成为了董明珠的秘书，开始了自己的职场生活，本以为能够在格力实现更多的理想，但没想到她却从公司离职了，而这一个消息也被广大网友捕捉，迅速上了热搜。

“孟羽童离开格力”上热搜，曾被视为董明珠接班人

对于当代的大学生来说，当有人还在为找工作发愁时，有的人却能够凭借自己的努力“出道即巅峰”，就像格力员工孟羽童，曾被视为董明珠的接班人，但是最终也没有离开“辞职”的命运。

“孟羽童离开格力”也迅速上了热搜，旗下直播间名称和头像已经发生了改变，从“明珠羽童格力好物精选”改为了“明珠好物精选”，细节的变化激发了很多人的猜测。

关于孟羽童的离职，格力相关工作人员对此作出了回复，称她目前已经离开，不在公司任职，并表示这样的流动很正常，不过细心的网友看到，她曾在社交平台上说：靠人永远不如靠自己，这句话很耐人寻味。

其实如果不看企业，以职场的角度出发，人员辞职与入职，确实是一件正常的事，毕竟企业想要长久的发展下去，就需要“推陈出新”，也要有新鲜血液的加入，才能保持企业的良性循环，所以这没什么可说的。

但是有人说，孟羽童的离职并不是偶然，可能遭受不住企业长期加班的制度，或者工作内容的激增等等，因为她曾在社交平台上发布过自己相关工作的情况，称自己工作21个小时，也说自己两个月没有一个完整的休息周末，工作时长超过20小时。

诸多类似的话，都能表明了一个问题：职场996甚至是007的工作制度是存在的，在无法打破职场生存原则的情况下，怎么能够适应这种工作状态，是学生们需要考虑的。

孟羽童进入格力不是偶然的，与自身实力有关

1998年出生的孟羽童，是一位标准的95后，别看年纪轻轻就进入到了格力这样的大企业上班，其实背后的付出是我们无法看到的，毕业于浙江大学2017级西班牙语专业本科。

要知道，浙江大学（简称浙大）是一所标准的985/211学校，普通的学生想要考上这所知名学府，也是需要费尽心思的，一般来说，高考分数不达到670分以上，是很难考进这所学校的。

孟羽童是被保送到浙大的，那么从这也能看出，她是学习能力和成绩，在校的实力都是不俗的，是学霸级别，被保送到浙大后，她也多次参加综艺节目，“天才少女”人设也逐渐有了雏形。

但是让人没想到的是，在《初入职场的我们》节目中，被董明珠一眼相中，觉得她很符合接班人的标准，为此被董明珠收入麾下。

所以每个人的成功都不是一蹴而就的，而是经过漫长的努力而来，假设她没有考取浙江大学，并没有因为自己的优秀而上了节目，那么最后是不是也不会有进入大企业上班的机会？

优秀的人一直在努力，大学生们也不要因此躺平

从孟羽童的身上，也在告诫大学生一个道理：在这个人才济济的年代，学历虽然不是证明自己优秀的唯一标准，但却是找工作的敲门砖，更是自身闪光点的证据，这也恰好的说明了，为什么那么多的学生，在毕业后纷纷拔高学历。

但学历是一方面，能力是另一方面，空有学历但能力一般，或者只想不劳而获以及不不努力工作的人，终将会被这个社会淘汰。

人外有人天外有天，优秀的人越来越多，他们没有因为连上20几个小时的班而放弃，也没有因为工作内容繁多而产生抱怨的心理，相反一直都在为自己的事业为自己的未来而拼搏努力，这样的人值得尊重。

优秀的人一直在努力，所以大学生们也不要对此有更多的不满，更不要有当咸鱼与躺平的心理，努力考一所好的大学，学习更多的本领和技巧，参加校内外组织的活动，以此锻炼自己，提升个人能力，这些都是有必要的。

不管怎么说，大学生们都要明白一个道理：站得高才能望得远，但前提是自己一定有足够的资本让自己达到高峰，所以要不断地像优秀的人学习，学习他们的优良品质，弥补自己的短缺，只有这样，才能成就更好的自己。

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