快速搭建私域流量的方法，链动2＋1模式，让产品销量更高

以产品为中心，产品为驱动力，模式为辅导性，从而构建起了一个良性的、可持续的消费闭环，实现了“传播+场景+消费者”的三盘联动，以动态的服务拓展，不断回应消费者的需求变化，从而推动产品品质与用户体验的双重升级。——快速分享一下搭建私域流量的方法，链动2+1模式

首先这个模式有两个身份，分别是代理和老板

用户任意消费499，即可成为代理（产品自选 不指定）直推奖励100元。

代理A推荐两个代理，就可以升级获得老板身份，获得直推奖励300元。推荐他人也可以赚取推荐奖300元，而团队下级代理商进货可赚取间推奖励200元

走人机制：推荐两人消费499成为代理，即升级成为老板，关系脱离走人

留人机制，自身成为老板后，为上级留开始推荐的两人

链动2+1模式多种分配奖励制度：

一、直推奖：用户在平台消费499成为代理，代理推荐其他用户消费499，可获得100直推奖励。

二、团队见点奖：成为经理身份后，每邀请一位用户可获得直推奖励100，团队奖励200。团队下的代理每推荐一位用户消费，可获得见点奖励200。

三、平级奖：成为经理后可获得自身直接推荐的成为经理的人，团队收入的10%奖励，每位绑定上下级关系的人，下级成为经理身份，自身团队所得收益都需为上级经理贡献10%的平级奖励。

帮扶机制

1.帮扶制度（80%冻20%注：可自定义）：其中还有一个为了防止出现死号的一个机制，帮扶机制：当代理所邀请的用户购买商品成为代理之后，（触发帮扶（平台强制任务）：完成平台任务可享受100%全额收益，未达标者就只会到账80%，剩余的20%，则冻结在个人的独立帮扶基金池中却并未继续去推荐用户这个时候），或通过平台检测发现则会直接冻结代理收益的80%，剩下的则冻结为帮扶基金，如果推荐的用户继续推荐下去则能解除冻结。

2.必须扶持2个老板，且发展的直推一号与二号线的老板团队内要含有10个代理方可解冻那20%的资金，解冻后才能进入钱包可提现。

3.换位制：如果实在那两个小伙伴没有完成那样的条件那么我们就可以开始换位置，都换两个活跃的，已经成为老板，并且拥有十单收益的小伙伴，到老板a开始推荐的那两个位置

以上是微三云小范的分享内容，如需完整方案，软件开发，模式策划，已开发成熟的系统，三天源码部署上线，需要了解电商软件等相关信息或者其他方面的问题的读者，可以私信小编哦