来源丨经授权转自 电脑报（ID：CQCPCW） 作者丨崔崔 说起BT，很多人都不陌生，全称是BitTorrent，俗称比特流、BT下载，它是基于P2P技术的一种文件传输通信协议。而正是这个协议让盗版肆虐全球。 去年的7月2日，BitTorrent协议迎来了它20岁的生日，可能它的发布者——美国程序员布莱姆·科亨也没想到，这么个“不起眼”的产品居然影响了往后几十年的互联网生态。 普通的HTTP、FTP、PUB等下载方式使用的是TCP/IP协议，一般而言首先将文件放到服务器上，然后再由服务器传送到每位发出下
点击上方“芋道源码”，选择“设为星标” 管她前浪，还是后浪？ 能浪的浪，才是好浪！ 每天 10:33 更新文章，每天掉亿点点头发... 源码精品专栏 原创 | Java 2021 超神之路，很肝~ 中文详细注释的开源项目 RPC 框架 Dubbo 源码解析 网络应用框架 Netty 源码解析 消息中间件 RocketMQ 源码解析 数据库中间件 Sharding-JDBC 和 MyCAT 源码解析 作业调度中间件 Elastic-Job 源码解析 分布式事务中间件 TCC-Transaction
2019年9月18日，明某入职武汉腾旭昕网络科技有限公司（以下简称“腾旭昕公司”）处，岗位为IT主管，入职当日双方签订书面劳动合同，约定合同期限为三年，自2019年9月18日至2022年9月17日，其中试用期自2019年9月18日至2019年12月17日；明某试用期基本工资为11000元/月，试用期满后，转正的基本薪资为11000元/月，按照职务级别标准核定转正后薪酬；明某有下列情形之一的，腾旭昕公司可以解除本合同：1、在试用期内被证明不符合录用条件；……3、严重违反劳动纪律或者对腾旭昕公司利益造成重大损害
2018年，当 IBM 以340亿美元的价格收购红帽时，我们看到了自由和开源软件（FOSS）商业模式的重要性。伴随着“开放源码促进会”（Open Source Initiative，OSI）庆祝开源运动20周年，自由和开源软件生态系统也在去年展示了其持久性。
这个公司HR的操作无敌了，公司单方面辞退，还往员工老家寄了一份辞退通知书（内容是能力不足）。大年初一气的员工家中奶奶冠心病犯了...。
不久之前，marvell裁员，还有朋友跟我说，他很想被裁，然后拿一笔赔偿金后再找工作。怎料，如今风向已转。
据员工爆料，裁员从11月开始，赔偿方案根据员工服务年限而定，从“n+4”到“n+8”不等，年限越高赔偿越多，超过10年的员工将获得“n+8”以上的赔偿金。据悉，趋势科技原本拥有约500名员工，这次裁员涉及70人左右。
我国对于著作权的保护是在法律上有依据的，甚至写进了刑法。违法者首先要承担民事赔偿责任，那么民事赔偿责任这块对此是有怎样的标准呢？
美国加利福尼亚州的陪审团近日裁定，HPE须向Oracle支付3000万美元（2亿人民币）的版权损害赔偿金，起因是HPE在未经Oracle许可的情况下为Oracle Solaris操作系统提供软件更新。 HPE发言人表示，该公司不同意这个判决，正在评估下一步的选择。 美国加利福尼亚州北区地方法院已下达了裁决书，列出了3000万美元的版权侵权损害赔偿金和另外2400万美元Oracle声称因受到干扰而主张的赔偿金。但Oracle只有权拿到较大一笔的赔偿金，而不是合计5400万美元。 就在陪审团于6月4日作出这
在MSP（Managed Service Provider）越来越流行的当下，企业已经开始习惯把自己的IT系统托管给专业MSP，不再亲自操刀日常的IT运营和管理。当网络攻击变得日益频繁，企业IT安全是否可以100%依赖MSP？
原告：深圳市智贸移动技术有限公司（以下简称“智贸移动） 被告：蔡某某，男，汉族，1981年出生 智贸移动向法院提出诉讼请求：判令蔡某某赔偿「因私自盗建××网络和不交回源码」造成的损失100万元。 案件相关情况 一、入职时间：2014年9月24日。 二、工作岗位：前端架构师，每月工资18000元。 三、最后工作日：2020年9月11日。 四、智贸移动主张蔡某某赔偿私自盗建××网络和不交回源码造成的损失100万元：智贸移动主张其公司在线点餐平台网站××与蔡某某在职期间私做的点餐网站××一样，严重违反劳动合同中
亚太区人力资源负责人在会上简要介绍道，公司正进行业务结构调整，导致一部分人要离开岗位，这将是全球性的。
法官在裁决书中写道，IBM的行为“带有蓄意不当行为的味道”。IBM称这一判决“缺乏事实和法律上的支持”，誓言要上诉。 美国联邦法官裁定，IBM必须向BMC软件公司支付16亿美元（107.1 亿人民币），罪名是IBM在向双方的共同客户提供服务时偷偷换上自己的软件。 周一，美国休斯顿地方法官Gary Miller驳回了IBM的说法，IBM辩称共同客户AT&T是自己选择更换软件产品的。 Miller此前裁定，IBM当初决定丢弃BMC，此举带有“蓄意不当行为的味道”，于是以此为由勒令IBM支付巨额损害赔偿金。他的
导读：股票成了泡影，工资还设上限，深深伤害了老员工的心。甲骨文中国区研发中心裁员的消息最终被确认。
为了更快响应请求，减少不必要的查询，加速数据的处理，数据缓存是我们日常开发绕不过去的环节
Helen在大都会机场工作，她的任务是安排每天的航班起飞时刻。今天一共有n架飞机将要起飞，第i架飞机将在第i分钟起飞。
12月5日消息，据路透社报导，美国联邦巡回上诉法院日前已经推翻了陪审团在2021年作出英特尔侵犯VLSI Technology专利的判决，因此对于英特尔做出的需要赔偿21.8亿美元的判决也被撤销，这也是美国专利法史上最大的案件之一。
今天有消息称，思科在上海的研发部门裁员，原因是做美国户外光纤盒子的产品被淘汰了。每个被裁员工可获N+7赔偿，约人均100万元，两年后还可申请再回思科。
现在苹果同意支付5亿美元的和解金，来避免诉讼，把2017年至2018年间的数十起集体诉讼合并为一项投诉。协议于上周五在加利福尼亚法院提起，目前正等待法院最终批准。
我们对人工智能的第一印象基本来自科幻电影，那些喜欢电影《终结者》的粉丝也许坚信未来人工智能将与人对抗，是一种人类已知威胁。这并不是毫无根据随着时间的推移，人工智能系统将会越来越不依靠传统的经典算法和代码，而且他们也会展示出更多我们无法预料到的行为。 显然，人工智能背后可以牵扯出很多伦理问题，并亟待有相应的法律来完善这个行业。法律哲学家John Donaher表示，如果能够仔细思考这些问题的话，说不定会有助于减少未来可能存在的风险。 一、人工智能需要规章制度吗？ 如果从监管的角度来看人工智能，那么你会发现，严
老板曾经管理的工厂每天需要40多人进行不良品检验，安排手下人设计制作自动检测的设备，中间细节老板也没管， 几个月过去了， 设备做出来了，但实际效果一直不理想。
原告：北京冠川智能技术股份有限公司 被告：伍某某，男，1999年出生 原告冠川智能公司向法院提出诉讼请求： 1、请求改判伍某某赔偿损失：招聘费2996元、培训费33000元，对原告合作项目直接损失87.9万元，以5%进行赔偿43950元；对原告造成的间接经济损失预估达600万元，以1%进行赔偿为60000元； 2、请求改判伍某某尽快到公司进行技术详细交接和脱密； 3、请求改判伍某某现就职同行单位连带赔偿责任，赔偿额为原告直接经济损失总额的70%，约为61.53万元。因伍某某未解除劳动关系和未脱密而外泄，将
感觉最近IC行业最重磅的消息就是美企marvell裁员。消息非常突然，因为该公司裁员之前不久还在招人。所以说，很多时候，看似非常稳定的企业可能突然倒掉。当然，这里不是说marvell倒掉了，而是说，对于我们所有人来说，真没有什么企业可以托付终身。无论是marvell还是其他的大公司。
12月14日，中国保险行业协会发布《新能源汽车商业保险专属条款（试行）》（以下简称《专属条款》），其中包括《新能源汽车商业保险示范条款（试行）》（以下简称《示范条款》）和《新能源汽车驾乘人员意外伤害保险示范条款（试行）》。
新粉请关注我的公众号 今天，著名的互联网新时代券商Robinhood进行了大规模的裁员，砍掉了23%的工作。 Robindhood的CEO Vlad Tenev说，由于现在的宏观环境太糟糕，通货膨胀又是40年来的新高，整个加密货币市场都在垮掉。这个环境下只能裁员了。 这并不是Robinhood今年的第一次裁员，今年4月份，Robinhood已经裁员了9%。加上今天的23%，Robinhood差不多裁员了整个公司1/3的员工。 当然，Robinhood的股价也是相当的难看，过去一年的时间里，市值已经跌去差
张钦坤 腾讯互联网与社会研究院副秘书长 三、互联网不正当竞争案件的特征 纵观126件互联网不正当竞争案件，从侵权行为本身到侵权结果，再到案件审理都反映出一些典型特征，主要包括以
大家都知道 18 年底许多大公司都开始了「人员优化」动作，不仅仅美团等大厂有所行动，就连一些平时求贤若渴的小公司也有所动作。
原告：福州佳软软件技术有限公司 被告：吴某某，男，1985年出生 法院经审理认定事实如下： 2020年4月1日，吴某某与佳软公司签订了一份期限为2020年4月1日至2023年3月31日的劳动合同书，双方约定吴某某在佳软公司担任高级运维工程师。 2020年11月24日，有工程师吴某某、部门负责人、中心负责人、人力资源部签字确认的《ELK日志数据丢失故障处理报告》载明： 故障场景为：“集群中有一台主机的Raid5掉了一块盘，后续发现ELK集群IO较高，kafka无法写入ELK，导致大量日志堆积在kafka，并
其实，不论是在疫情期间，还是说在平时，企业永远是站在自己角度，去考虑成本与收益的，想要企业多么具有人性，多半都不现实。
竞业协议是企业为了保护公司的权益而对具有保密义务的员工做出的一种限制性就业的协议。限制时间最长为2年。竞业协议的对象：高级管理人员、高级技术人员、其他负有保密义务的人员。
上诉请求就跟这起持续了十年的官司的焦点：安腾芯片一样没戏可唱。 美国最高法院周一拒绝审理Oracle要求推翻之前一项裁决的上诉，之前的裁决判令这家IT巨头因违反一份多年前签订的合同协议而向HPE支付高达30亿美元（202亿人民币）的赔偿金。 2011年6月（那时候HPE还没有从惠普分拆出来），惠普以Oracle拒绝为其数据库软件添加支持安腾处理器的功能为由起诉对方。惠普指控Oracle没有这么做实际上违反了合同协议，不过Oracle声称它在当时就明确拒绝了支持英特尔安腾处理器的请求。 一场旷日持久的官司随
10月24日消息，据NBC News报道，雅虎已经同意向2亿用户支付5000万美元(约合3.47亿元人民币)赔偿金，并为他们提供为期两年的免费信用监控服务。在此前发生的、有史以来最大的安全漏洞案中，这些人的电子邮件地址和其他个人信息被盗。
两年来，雅虎不得不和受害用户进行拉锯战，厘清2013年和2014年发生的数字盗窃事件的责任问题，现在案件终于能走向终结。据报道，雅虎已经同意赔付5000万美元（约合3.47亿元人民币），并向主要信息泄露主体——美国和以色列的用户提供两年的免费信用监控服务。
段某某于2004年11月1日入职北京法意科技有限公司（以下简称“法意科技公司”），担任技术总工程师岗位，双方签订过数份固定期限劳动合同，最后一份的期限为2018年11月1日至2021年10月31日。2019年3月5日，段某某提出与法意科技公司解除劳动合同。2019年4月30日，法意科技公司为段某某出具离职证明，表示段某某于2004年11月1日至2019年3月7日在该公司就职，已于2019年3月7日与公司解除劳动关系，并于2019年4月30日办理完毕相关离职交接手续。 法意科技公司称双方在签订劳动合同时，曾多
原告：国际商业机器（中国）有限公司深圳分公司（以下简称“IBM“） 被告：沈某某，男，汉族，1981年出生 相关案情 一、入职时间：2012年8月13日 二、工作岗位：BusinessDesignConcultant 三、工资结构：基本工资21000元+绩效+奖金 四、解除劳动关系时间：2018年11月2日 五、关于违法解除劳动合同赔偿金： IBM主张沈某某在项目投标之前就获悉了竞争对手德勤的PPA方案内容，在投标过程中了解到客户预算为190万元的商业秘密，但是均没有及时向IBM汇报该情况；沈某某在投标前
原告：薛某某，男，1993年出生 被告：中科寒武纪科技股份有限公司 法院查明的事实如下： 一、入职时间：2019年4月15日 二、岗位：高性能深度学习部开发工程师 三、离职情况：2021年2月7日，薛某某提出离职申请书，后于2021年3月9日离职。 四、月工资情况：薛某某离职前一年的月工资标准为：2020年3月为20000元，2020年4月至9月为23906元，2020年10月起为26906元。 五、签订协议的情况：寒武纪公司作为甲方与乙方薛某某于2019年4月15日签订《服务协议》，约定“一、甲乙双方确认
最近解答了不少关于入职、离职的问题，都是大家常见但又通常不会注意的问题。这里记录一下，希望对大家有帮助。
现在，Adobe正式推出面向企业客户的Firefly，并保证使用过程涉及版权侵权诉讼，都由Adobe承担赔偿。
电商行业一年一度的双十一、双十二“庆典”刚刚过去没多久，接下来还有“双旦”促销等一系列的网购活动。可以说，人们在享受网购带来便利的同时，也经历过太多假货、野蛮快递等各种问题。 就在今天，经过三年深入调
《条例》强化了快件处理操作规范，指引企业在操作中采取有效措施保障快件安全，要求“不着地、不抛件”，防范“野蛮操作”。
田小军/腾讯互联网法律研究中心 刘政操/腾讯公司法务综合部维权中心 内容摘要：当今，互联网技术广泛应用于信息化社会生产与生活的各个领域，互联网已经成为战略性公共基础设施并与视频产业融合形成网络视频版权生态。网络视频版权生态维系亟需良好的版权保护环境，一方面，网络视频网站版权内容投入巨大，良好的版权保护环境是其维系的基础，另一方面，网络盗版损害视频网站利益，阻碍网络视频版权生态的良性发展。综合来看，多重原因导致我国网络盗版猖獗。因此，多元治理的立体维权是治理网络盗版问题的有效策略。 关 键 词：网络视
网络视频版权生态维系与多元治理的立体维权 Sustaining Online Video Copyright Eco-system and Multiple-level Copyright Protection System 田小军 腾讯互联网与社会研究院研究员 刘政操 腾讯公司法务综合部维权中心法律顾问 内容摘要： 网络视频网站版权内容投入巨大，良好的版权保护环境是其维系的基础，但是，网络盗版损害视频网站利益，阻碍网络视频版权生态的良性发展。综合来看，多重原因导致我国网络盗版猖獗。
美国法官近日驳回了英特尔公司提出的这一请求：撤销此前陪审团要求该芯片制造商因专利侵权而向VLSI Technology LLC赔付21.8 亿美元的裁决。 美国得克萨斯州韦科地区法官Alan Albright在周一晚些时候发布的密封命令中驳回了英特尔提出的重新审判的动议。 陪审员在3月2日就英特尔侵犯之前归荷兰芯片制造商恩智浦半导体公司拥有的两项专利判决向VLSI分别赔付15 亿美元和6.75亿美元。 英特尔在寻求重新审判时表示，该判决受到错误的陪审团指示和证据裁定的影响，并且似乎基于英特尔的早期和解，VL
指控OpenAI在训练大模型时从网上抓取的数据，严重侵犯了16名原告的著作权和隐私，要求赔偿30亿美金。
6月1日，IBM公司被裁定必须向BMC软件公司赔偿16亿美元（约合107亿元人民币）。
1、三星同意向苹果支付5.48亿美元专利侵权赔偿 据国外媒体报道，在经过几年时间的审判、复审和上诉之后，三星电子公司周四表示，因侵害苹果专利，同意向苹果支付5.48亿美元。在共同向加州北区美国地方法
1月29日消息，据日本产经新闻（Sankei）报导，随着韩国总统尹锡悦（Yoon Suk-yeol）在东亚安全环境紧张之际，积极寻求改善双边关系，日本正考虑放宽对韩国半导体及显示面板制造业所需的原料出口管制。
萧箫 发自 凹非寺 量子位 | 公众号 QbitAI 知网开始哭穷了。 就在最近，又一位作家起诉知网侵权时，知网运营方表示，再这样下去真的要“赔不起了”： 即使只按200元/千字来算，知网全部在库作品也要赔1200亿元。 知网根本不可能就这些作品，有这么高的获益。 消息一出，不少网友炸了：收钱的时候怎么不嫌多？ 来看看是怎么一回事。 “作者、期刊和知网是稳定使用关系” 据上游新闻介绍，这起案件的原告，是湖北作家陈应松。 他此前并非没有使用过中国知网，甚至因为编书等工作原因，还在中国知网付费下载过一些文章
1、微博裁员（2.17） 新浪微博裁员开始。经多方面与内部人士获取信息，相关情况如下： 坐标北京，批量约谈已经于本周开始，有多位员工已经谈完并签署协议； 目前人均有N+1，但本次被裁将无年终奖；另有工作10年的哺乳期员工也在优化范围内，而且赔偿同为N+1； 本次裁员绩效为D的员工全清； 前不久微博新HR负责人上任，本次人员成本的优化可看作“新官上任三把火”； 约谈还在进行中。 先前的一些公司裁员消息都会上微博热搜，这次还会上吗？ 2、小电充电宝裁员（2.17） 杭州共享充电宝公司——小电充电宝开始裁员。
整理 | 凌敏 为啥“背锅”的总是 CTO？ 日前，据公众号“程序员的那些事”消息，7 月 5 日，中国裁判文书网公开了一份出自北京第三中级人民法院的二审民事判决书，内容为神州瑞景公司起诉原技术总监姚某，索赔 90 万。 据了解，早在 2019 年 9 月 10 日，神州瑞景公司就已就该案申请劳动仲裁。同日，北京市朝阳区劳动人事争议仲裁委员会作出京朝劳人仲不字（2019）第 2271 号不予受理通知书，认为神州瑞景的请求事项不符合受理条件，决定不予受理。神州瑞景不服，诉至北京市朝阳区人民法院。 该案于 2
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