第一次写,尽全力回想细节,望老铁们多担待~~~ 楼主是今年美图春招第一批实习生,事业部:美拍;base:帝都;职位:产品助理。 网申: 楼主是美图第一批网申的,和其他公司一样(除了阿里),网申几乎不刷人,so顺利通过~ 笔试: 3月下旬通知第一次笔试,当晚本来学校导师通知团队开会,楼主思前想后,决定不想放弃笔试,于是请假在寝安心答题~ 在这里,楼主想保留职业道德,所以就不透露详细题目了,大概说一下题目类型,4道主管大题,无客观选择。主观题内容大致考察:逻辑思维;产品思维;人际相处;与美图的“美”有关
以笔试为目的的修炼都是耍流氓。但也许,我们就想当个好流氓。秋招已到,希望大家都能收货满意的offer。
这是「进击的Coder」的第 587 篇分享 内容整理:HJ 说 编辑 & 翻译:GitHubDaily “ 阅读本文大概需要 5 分钟。 ” 此前有人在 GitHub 开源了一份 955.WLB 名单,里面收录了一些工作时间为早九晚五,双休的互联网企业。 996 工作制:即每天早 9 点到岗,一直工作到晚上 9 点。每周工作 6 天。 955 工作制:即每天早 9 点到岗,一直工作到下午 5 点。每周工作 5 天。 944 工作制:即每天上午 9 点到岗,一直工作到下午 4 点。每周工作 4 天。 Gi
作者:冷思真 2018 年的校园招聘市场,互联网公司更受欢迎了。 在广东某高校,BAT 公司宣讲挤得水泄不通,走廊都站满了人,而传统日化公司的宣讲会却连赠品都发不完。 「金三银四」是求职招聘的旺季,而今年的校招与以往相比,也有很大不同。互联网公司技术的融入显得更加多样。除了扫码签到,线上抽奖之外,广东的部分高校校招还新增了小程序码,帮助求职者更快地了解企业。 校招:小程序的落地 广东地区校招现场的小程序码是互联网招聘企业「拉勾网」的一次线下尝试。虽然总部位于北京,但是在落地推广小程序时,拉勾还是将地点选在了
今年校招形势比较差,很多人直到十月份都还是0 offer,连个保底的都没有,搞不好毕业就失业。。。
对于通用八股文 + Java全家桶系列,一直有在更新,主要对于这两块我也比较熟悉,而像 C++,前端,Python 这些,可能暂时没有太多精力去维护。
2019 年年初,韩老师建立了 955 不加班的公司名单。目前,这个 repo 已经有超过 22k 的 star 了!
最好是项目为主,Just Do it!手边要备一本工具书做教材(先看目录哦~)。根据任务去解决问题,在解决问题的过程中学习,并用教材做知识的填充和整理。
事情的起因是一个月前,在牛客网上有人发帖问考研和阿里文娱的offer选哪个,我以自己的亲身经历回复希望他能考研,后来有几位小朋友怼我,现在秋招正式结束,毕业论文也写完了,等着导师放人,闲着就来补一篇校招经历吧。也给哪些还在纠结读研还是工作的本科学弟学妹一些参考。 本人,末流双985,本硕都是计算机专业,非技术宅。 遥想15年本科刚毕业的时候,我也纠结过是考研还是工作。当时我手上有华为和中兴的offer,华为1W,中兴8000。其实当时我是十分排斥读研的,但是父母却希望我读研。后来在据考研还有1个半月的时候
「TalentAI」将持续带来人工智能相关在招职位信息,欢迎正在找工作与看新机会的朋友关注,也欢迎企业伙伴与我们联系合作。 正值春招,近期推荐职位较多,欢迎大家关注「TalentAI」查看职位详情。 本期「TalentAI」推荐职位来自小红书、京东科技、华为数据存储、蚂蚁安全事业群、第四范式、上海数字大脑科技研究院、启元世界、极氪智能科技。 校招、社招与实习生岗位均有,请大家按需投递简历。 小红书 小红书在招岗位来自小红书智能创作团队和商业技术部。 小红书智能创作团队:致力于运用行业领先的计算机视觉、音视频
excel:懂得透视图,趋势拟合线,还有基本的求和,求内部平均数,vlookup等,学习时间:3天
对于23届录友来说,大多数已经结束了自己的秋招,不少录友放松一阵之后,也开始想入职之前应该学点什么,对自己以后工作会比较有帮助。 我通过一位23届和一位22届录友的问题,来说一说,我对大家入职前应该学什么的一些建议。 以下是知识星球里两位录友的提问: ---- 录友问: 卡哥,我是非科班转码的,现在终于拿到心仪的大厂Offer 了,已经签了。 因为明年夏季才入职,想问下这段时间,还可以补一补哪些基础知识和课程?我现在只会数据结构和算法,Spring框架和Cloud 的一些知识。 计算机网络、操作系统和数据库
这篇文章的标题叫做“再次认真聊一聊,Java or C++?”之所以叫再次,是因为大概在去年八月份的时候已经写过一篇文章聊了聊对于校招这块的语言选择,到底是选Java还是C++或者是Python?
量化投资与机器学习微信公众号,是业内垂直于量化投资、对冲基金、Fintech、人工智能、大数据等领域的主流自媒体。公众号拥有来自公募、私募、券商、期货、银行、保险、高校等行业30W+关注者,荣获2021年度AMMA优秀品牌力、优秀洞察力大奖,连续2年被腾讯云+社区评选为“年度最佳作者”。 现在大部分量化投资机构对于量化研究员的岗位,越来越需要机器学习相关的知识。有些机构甚至会专门招聘机器学习/深度学习研究员。数据科学的技能已经是量化研究员所必备的技能。过去,量化研究的面试准备,很长一段时间都靠绿宝书《A P
只是因为今天在我的 Java开发交流微信群 里面分享了关于我整个面试过程的总结及经验,这些总结都已经整合到 github 去了,在短短的几天的时间里,github 的 star 已经超过了 100+,说明还是对大家有帮助的,如果大家想要去看看,地址在这里:https://github.com/OUYANGSIHAI/JavaInterview(注意:现在还不是很完善,很多是自己的原创文章,有一些是自己看到的比较有质量的文章,欢迎 star。)
每天给你送来NLP技术干货! ---- 老铁们,越来越多的人来询问我是否有好的NLP ASR 推荐系统 计算广告 搜索 CV等AI算法方面实习、校招和社招职位,同时很多公司询问是否有优秀的人推荐。 为了拉进你与公司的距离,索性直接建立了一个知识星球(易于搜索 提问等),里面内容包括各个公司的最新招聘内容、最新面试笔试题、小道消息等,其中发了的和待发的包括字节跳动、美团、小红书、网易、阿里(达摩院 淘宝 阿里云)、腾讯、丁香园、快手、b站、好未来、58同城、搜狗、数美、数坤、贝壳等招聘【直接内推】,每天更新
最近一直在更新校招微信机器人,详情看这里叮!你的校招提醒微信机器人已上线! 其中爬取的招聘信息链接太长了,本人是个强迫狂魔,这看起来太不美观了,必须缩短!
作为一名即将求职的程序员,面对一个可能跟近些年非常不同的 2020 年,你的就业机会和风口会出现在哪里?在这种新环境下,工作应该选择大厂还是小公司?已有几年工作经验的老兵,又应该如何保持和提升自身竞争力,转被动为主动?
自己真正开始想要找工作或者说准备找工作已经是2018年3月份了,那时春招实习招聘已经开始了,我也被赶鸭子上架,投递了很多公司的实习岗位。
本期 News 快读有 GitHub 官方大动作一下子开源了两款字体,同样大动作的还有 OpenAI 发布的对话模型 ChatGPT,引燃了一波人机对话。
许多刚开始学习编程的小伙伴都想找到合适的学习资源,然后学习一段时间后又想着找个项目啥的练练手。但是许多小伙伴都存在着以下两个问题:
前几天我们写了 阿里巴巴 开启 2025 届的校招计划,其实比阿里巴巴更早的是 美团。
去年的这个时候,我刚刚结束实习,回到家中,打算好好放松一下,春招什么的年后再准备吧!
AI科技评论按,2019 年秋季校园招聘已进入尾声。近年来,校招成为了企业争夺人才的主要阵地,尤其是互联网行业,很多企业都会用高薪来吸引优秀的人才。最近,网上曝光了一份互联网行业高薪清单:
链接:https://mp.weixin.qq.com/s/aUKV5rCCSlT-NBcgy1zohg
校招 也就是“校园招聘”的简称,对比于“社招(社会招聘)”。通常是针对于当届毕业生 (2021年毕业,校招从2020年秋就开始啦) 举办的招聘渠道,相比于社招而言,校招没有对于工作年限的要求,而且门槛也会较低一些。
个月的部分,就是年终奖。 年终奖没有一个统一的标准,有些好的公司会写到劳动合同上,有些则不写,甚至还有连 offer 上都不写年终奖细则的公司,仅在与 HR 的交流中进行口头承诺; 年终奖和签字费不同,是后面的年份都按这个标准执行,并非只承诺入职第一年的哈。除非晋升或者内部调岗,才有可能会重新调整(这个有不少同学搞混这个)。
作者:GithubDaily 链接:https://github.com/GitHubDaily/GitHubDaily#%E8%B5%84%E6%96%99%E6%95%B4%E5%90%88
[2021 new chapter] 开篇碎语 2020 年末和 2021 年初在掘金社区和 Twitter 看了诸多大佬的 2020 年总结「顺便膜拜 dalao 的同时学习波文法😀,方便写自己的年度总结」。 2020 年 12 月 08 日,我在 QQ 空间发布了篇“预总结”,特地立了个 flag 🚩『2020年最后一周或者 2021 年第一周把年度总结写出来』,防止自己“赖账”😂。毕竟 2019 年都写了份总结了,2020 年的不能少吧!从那时候开始,就在磨磨唧唧的准备材料,写篇文章不容易啊 /(ㄒo
最近有一些学弟学妹请教一些校招相关的问题。 作为一个经历过校招(校招拿到了美团、网易等公司 Offer)、社招(在阿里工作),当过面试官的过来人,希望通过本文让大家能够意识到今年校招的形势,帮助大家了解校招复习的误区。
前段时候有个公众号的读者问我,我们公司是否还招实习生。对此,我只能很抱歉的告诉他,我们的校招实习生已经完成了,现在的实习生已经在我们公司实习了好几个月了。
直到我做了某厂校招面试官才知道,学习好并没什么用,只有在985、211学校学习好才有用!
每天给你送来NLP技术干货! ---- 语音算法工程师 - AI Lab 北京·校招·正式·职位 职位描述 团队介绍:字节跳动AI Lab专注于人工智能领域的前沿技术研究,涵盖了计算机视觉、语音&音频处理、机器学习等多技术研究领域,同时致力于将研究成果落地,为公司现有的产品和业务提供技术支持和服务。 1、在音频(包括语音,音乐,声音,口语评测场景等)、机器学习、多模态融合等方向搭建技术并开展前沿研究。我们希望通过前沿人工智能技术来提升甚至重新定义音频内容的理解、分发以及自动创作工作; 2、构建大规模机
原文出处:https://blog.csdn.net/csdnnews/article/details/83114697
让他道歉的不是产品和代码Bug。戴文渊众所周知的身份是ACM世界冠军、前百度晋升最快T10,顶级机器学习科学家,江湖人称“戴神”。
一个多月前,作为技术面试官参加了百度 2016 年的校园招聘深圳站面试,主要目标学生是清华/北大/哈工大/中科院在本地的研究生院(实际上并没有设限,有不少江西广西福建的同学过来面试了),这里和大家分享一点自己的思考。
--- Jack Kerouac <The Dharm Bums>
今年腾讯发布的招聘信息里,启动了关于技术大咖的招募令,受到了很多同学的关注,颇有点江湖意味在其中。
在《手把手带你抓取智联招聘的“数据分析师”岗位!》一期中我们分享了如何抓取智联招聘中“数据分析师”岗位的数据信息(数据截止到2018年11月4日),在本期我们将基于已有的数据对其作进一步的分析和探索。在探索过程中,我们将围绕如下几个主题进行问题的回答:
17年7月份,我参加了百度的实习生面试,随后在百度开始了半年的实习生活,18年7月份,我参加了百度的校招提前批面试,由于可以同时参加百度多个部门的提前批面试,结果我前前后后面试了10多次,也算是一段比较奇葩的经历了。
写在前面的话 经过找实习、经历校招这半年的努力,应届小硕也是找到了自己满意的工作。作为非Compute Science专业,没有ACM大赛经验,也没有特别牛逼的过人的大项目,更没有别人聪明的脑袋瓜,凭着笨鸟先飞的毅力和长时间的准备,扎扎实实做好做深做精实验室的项目,校招顺利拿到了阿里、腾讯、网易游戏等公司的offer。 写作动机 思考才能进步,总结才能提高。在校招找工作上花了不少的时间和精力,是该做个总结梳理一下整个思路,以留作记录,同时让读者做个参考。 Yes-从这篇文章获得什么 了解和参考我的找实习和校
大概在两年多前,我写了一本《程序员内容修炼》的原创 PDF,这本 PDF 累计下载好几万次了,影响了很多人,相信公众号的读者也有不少人读过这本 PDF,每次我在 B 站发视频时,都有人来夸这本 PDF,比如不少人通过这本 PDF 拿到了大厂 offer
作为一名深受腾讯游戏“毒害”的90后,以前最大的理想就是到腾讯开发游戏,去看看腾讯游戏的葫芦里到底卖的是什么药,才会让这么多祖国花朵甘愿把时间和金钱都投入到他们研发的游戏中。
本文仅以博主我作为应届毕业生的视角来看,有不对之处是必然的,毕竟我也只是个学生,轻点喷
有传言称,阿里已缩减headcount,所有业务线不批offer,京东“全面停止社招”,今年互联网行业校招也面临前所未有的严峻局面。不过,阿里、京东纷纷否认了缩招传闻。
据报道,在2023年春季韩国大学定期招生(全国统一招生)中,该国14所大学的26个专业出现“无人报考”的现象。不少高校陷入了“招不满人”的尴尬境地,甚至部分位于地方的高校面临生死存亡的十字路口。
这几天,乐乐每天在办公室都能听到这样的哀嚎—— 老板:“HR多找点候选人呀!简历不够看了!” HR:“臣妾真的做不到!同事们再多内推一些啊!” 同事:“我连小学班群都发了!” 校招季来了,最头疼的其实不是求职者,而是招聘者。 在这招聘应届生的黄金时期,因为疫情招聘大多要移到线上,HR们可能会遇到这些问题—— 1、线上宣讲,怎么做到更有趣更有互动感? 2、内推也是重要招聘渠道,如何激励公司员工参与? 3、面试体验是候选人对公司的第一印象,怎么提升? 4、校招面试问题重重,如何快速答疑解惑? 或许玛氏
今天分享一个 Python 可视化大屏项目,GitHub 地址:https://github.com/TurboWay/big_screen,项目结构简单使用方便,直接传数据就可以实现数据可视化大屏。
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