去年年中朋友左思右想从工作了5年的企业离职,离职原因很简单,待疲了,薪资也没咋涨过,新来的自动化测试钱比Ta多一倍。但离职Ta还是很忐忑的,在这个公司待久了,自己会的东西一直是那些,业务也一直是电商这块儿的,其他没咋接触过,也就是传说中的点点点测试。
特别是在Ta搜了很多岗位后,发现自己能去的只有外包……可打心里Ta不想去外包,风险高、不稳定、跟着项目到处跑……
但是好点儿的企业要求也高,自动化基本是标配,要求有编程经验,薪资基本30K左右,而且大厂基本只招测试开发,Ta啥也不占,临时抱佛脚也不现实…
最终迫于现实Ta还是去了外包,然而只干了两个月又离职了…
现在经济下行,像Ta这种情况的属实不少,找工作找的整个人都自我怀疑了…
从现实来说,测试有很多饱受争议的地方,比如开发与测试人员比例,5比1甚至10比1的情况比比皆是。遇到发版或者其他什么突发情况,测试照样跟着开发一块儿加班加点,但薪资、受重视程度测试却远远比算不上开发。这是普通测试面临的困境。
现在企业对测试的要求确实是提高了,早期那种只会鼠标点点点、键盘敲敲敲,截图交差的测试发展越来越受限。
不想失业,想多搞钱的途径从测试这块儿来说,还是很明确的。点点点测试能不能向自动化迈一步,自动化能不能再向测试开发迈一步。
当然,迈步也是充满挑战的,第一,测试开发涉及到的技术是繁杂的,你得有点儿技术积累;第二,在实际落地自动化测试技术体系的时候,又会衍生出个性化问题。
对于有些人来说搞明白自动化测试框架并不难,但真正的难点往往在于框架稳定性与适用范围,用例稳定性与可复用性。更进一步说,会用工具,脚本跑得漂亮是不是就万事大吉了?如果不清楚这个工具的原理,一旦碰到问题,不仅解决困难,而且在做一些更深层次事情的时候,你很难弄清楚如何下手。
我也是这么一步步迈过来的,太理解其中需要下的苦功,只不过早些年自己东一下西一下,耗费了不少时间、也走了几条弯路,现在环境好多了,科学的学习能大大降低时间成本。
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老师认真分析了市面上多家企业的招聘需求,总结提炼,融入到课程中。共计分为5大模块:
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构建测试体系:万事开头难,这部分主要帮你夯实地基,先带你了解当前测试开发工程师的职业发展路径,然后了解各类测试策略,帮你构建自己的测试技术体系,你将会学习到:互联网测试技术体系、分层测试策略、自动化测试策略、持续交付与 DevOps 体系、测试左移体系、测试右移体系、精准测试体系等。这部分内容非常重要,建议你一定要听听。
客户端和服务端测试体系:如果你是老手,这部分会教给你一些高级测试技巧。如果你是新手,也不用担心,老师会从初级的测试技术开始讲起,循序渐进,不用担心自己学不会。
在 Web 和 App 自动化测试部分,主要分为“初、中、高”三个等级。会用到Pytest、Allure、Selenium、ChromeDriver、Firefox GeckoDriver、Appium等测试环境。同时会教会你一些高级测试技巧,比如:掌握高级定位方法 CSS、XPath;理解显式等待与隐式等待的原理,掌握显式等待高级使用方法;掌握常见问题 frame 与窗口处理的技巧;掌握 Web 自动化测试之关键数据记录的高级技巧;掌握 Page Object 设计模式应用与异常截图等高级技巧。
在服务端测试体系部分,会重点讲解接口协议抓包分析与 Mock、接口自动化测试、服务端性能测试、接口安全测试。会用到Postman、Charles、Fiddler等大厂常用测试工具;带你掌握Dubbo、Thrift、PB、Socket、WebSocket 等协议的接口测试方法;还会手把手教你最流行的压测工具 JMeter 以及性能监控系统 InfluxDB、Grafana、Prometheus 实战使用技巧。
持续交付体系:这部分会先从容器技术 Docker 讲起,带你掌握持续集成的方法并搭建持续集成平台。包括基于 Docker 与 Blue Ocean 构建企业的持续交付体系以及基于 Jenkins API 实现运维与测试的协同自动化。
测试平台开发:这部分先带你理解测试平台的价值与体系,然后掌握从0到1实现测试平台的后端开发能力。会带你掌握最火的平台框架 Flask 使用技巧、结合 Flask RESTX 自动生成 Swagger 接口文档技术等。
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课程6大实战项目及26个实战练习都是以一线互联网产品作为实战,全部掌握后在工作中无论是 Web/App 自动化测试,还是接口自动化测试、功能测试、持续交付/集成等,你都可以在实际业务中完整的在自动化测试流水线上应付自如。
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