《增长黑客》 测验解析

《增长黑客》 测验解析

1.下面对增长黑客团队的工作流程的描述中，哪项是正确的（ D） A.收集与分析数据——做出假设——确定增长对象（核心指标） ——确定试验 的优先级排序——执行试验并优化——系统化推广 B.做出假设——收集与分析数据——确定增长对象（核心指标） ——确定试验 的优先级排序——执行试验并优化——系统化推广 C.确定增长对象（核心指标） ——做出假设——收集与分析数据——确定试验 的优先级排序——执行试验并优化——系统化推广 D.确定增长对象（核心指标） ——收集与分析数据——做出假设——确定试验 的优先级排序——执行试验并优化——系统化推广 解析： 此题略

2.搭建数据指标体系的第一步是：（C） A.定义新增、激活、留存、收入等数据指标 B.规划好产品每个月能带来的直接收入和利润 C.制定合适的北极星指标 解析： 此题略

3.AHA 时刻，就是新用户第一次认识到产品的价值，让用户感到惊喜的时刻，主要存在于 AARRR 模型中的哪个阶段 （B） A.获取 B.激活 C.留存 D.变现 解析： AHA 时刻，是在有一定客户的基础上， 让客户感到惊艳， 所以应该是激活。

4.下列北极星指标制定符合标准的是（A B C） A.Airbnb 连接租房者和房东，以“预定天数” 作为北极星指标 B.Quora 社区核心价值在于知识传播，以“问题问答数” 作为北极星指标 C.Myspace 主打社交网络，以“总注册用户数” 作为北极星指标 D.某电商平台用“订单额超过 100 元的订单比例” 来作为北极星指标 解析： 定义北极星的指标，需要符合产品的核心价值、反映用户的活跃程度、容易被整个团队理解和交流、是一个可操作的指标等D 选项，不符合容易被整个团队理解和交流这个特征。

5.如果想成功组建增长团队，需要从哪些方面入手，考虑哪些因素。请运用增长黑客的知识阐述。 解析： 答题要点：从组件增长团队的前提条件入手，从产品、文化、人员、流程、资源/工具等挖掘，每一点可展开叙述。 如： 产品： 是否已经建立了核心价值（留存率、增长率） 文化： 是否获得了领导和合作团队的理解和支持（CEO、产品负责人、市场负责 人等） 人员： 能不能找到合适的人才（增长团队领导人、增长团队数据分析师等） 流程：有没有想好增长团队如何运作（产品开发流程、发布周期等） 资源/工具：能不能获得需要的资源和工具（数据分析工具、 AB test 工具、渠道 管理工具等）