如何赢得别人的尊重

《人性的弱点》读书笔记－2

13，要想自己开心，先要让别人开心

先不要问为什么不是别人先让我开心，而是我要先去尽力取悦别人。

14，不要去批评别人来得到自身的满足

经常看到有一些人，因为嫉妒别人比他强，所以会毁谤别人，说一些不好听的话，在他背后来诋毁他，我们不要这样做，我觉得这是一种非常无能，而且没有任何意义的事情，不但自己不会有所提升，还会让别人觉得我们很low。

15，不要被批评之剑中伤

当你做一件事情的时候就努力去做，做完之后也不要管任何人对你的恶意的评价。

16，学会自我批评

富兰克林每天都会反省一次，自己哪里做的不好，哪里做的好，不好的地方该如何改进，就这样，他发现过13处非常大的错误，其中有三条是，第一浪费时间，第二关注琐事，第三容易和他人争辩。

他一周定一个目标要改掉一个缺点，就这样坚持了两年。他觉得如果，有这些错误的话，就一定不会成功的。

我觉得，我也有这样的缺点，我现在最大的一个缺点也是会浪费时间，看一些无聊的东西，其实还有很多我应该学的应该做的，但就是管不住自己，我觉得这样不好，那我也像他一样，一个星期改掉一个缺点，慢慢改，慢慢改，总有一天我也可以改掉，我应该可以发现比这更有意义的事情，这样我就不会再浪费时间了。

17，要学会真心地关心他人

阿德勒说过一段非常发人深省的话。凡不关心别人的人，必定在有生之年遭受重大困难，并且会极大地伤害其他人，也就是这种人，导致了人类的种种错失。

23，不要和别人争论不休

因为你浪费很多时间和别人争论，不但不能说服别人，还会让事情变得很尴尬。

24，要尊重他人的意见

如果别人是错的，你不要直接的对他说，你错了，你可以比别人聪明，但不要让他们知道。你可以非常委婉的说出你的观点。不要去激怒别人。

25，如果你错了，就迅速，并且真诚地承认错误

一个人如果只懂得争夺，那么他的一生都是不满足的，一个人如果懂得谦让，那么他会觉得他收获的比他想的还要多。

当你觉得自己是当你真正的对的时候，你可以非常巧妙的，来得到他人的，同意，但如果你真的错了，就要真，就要真诚的去道歉。

26，要友善的对待他人

太阳比风能更快的让人脱下外套。 想要妥善地解决问题，想要赢得别人的尊重，就要友好的对待别人，从别人的角度出发考虑问题，不要满口的责备谩骂。

27，是，法则

当你的观点和别人的观点不同时，不要去争论，而是，提出一些问题，让对方说出是，在一连串这样的是反映之后，你再去强调你的观点，这个时候对方会非常容易接受你的观点。

28，给他人说话的机会

如果你不是一直滔滔不绝，而是给他人一点说话的机会，那么，你可能会得到更多的尊重，更多的订单，因为如果你只管自己说话的话，你的理解很有可能全是错的，而你如果让用户自己去说的话，他们能提出更适合他们的问题。

29，不要把你的想法强加于人

如果你想要得到他人的信服，那么要让他们觉得那个决定是他们自己做出来的。

30，从别人的角度考虑问题

当你遇到一件事的时候，不要忙着去责备别人，而是先从他们的角度考虑一下，他们为什么会这么做，然后，你在劝说的时候，也要从他们的角度去说，让他们明白这样的道理，而不是一上来就责备他们

32，激发别人高尚的动机

当你要说服一个人的时候，不要直接去说你想要干嘛，而是要让他们知道，怎么样做才是高尚的，怎么样做才是合理的，要从他们的角度去说，来激发他们高尚的动机，而不是直接生硬的讲道理。

33，戏剧性地表达自己的意图

真理需要更生动的表达。